Betriebsrat heute – der Podcast der W.A.F.
„Betriebsrat heute“ richtet sich speziell an Betriebsrat, JAV und SBV. Unsere zahlreichen Expertinnen und Experten diskutieren Woche für Woche unterhaltsam und praxisnah über aktuelle Urteile, spannende Fälle und neue Kommentare. In lockeren und nicht immer ganz ernsten Gesprächen erfahrt Ihr, wie Ihr als Interessenvertretung Eure Aufgaben und Rechte aus dem Betriebsverfassungsgesetz im Büroalltag wahrnehmen und durchsetzen könnt. Tarifverträge, Verordnungen, Gesetze und Betriebsvereinbarungen oder auch spannende Themen aus dem Arbeitsrecht wie Kündigung, Urlaub, Abfindung, Arbeits- und Aufhebungsverträge: Mit unseren leicht verständlichen Tipps und schlauen Strategien können Betriebsrat, JAV und SBV bei Arbeitgeber und Belegschaft jederzeit punkten. Hört doch jetzt gleich rein, beim Podcast der W.A.F.!
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Eine Langzeitstudie hat festgestellt, dass 45 % der Deutschen aktiv auf Jobsuche sind und 7,3 Mio Beschäftigte innerlich bereits gekündigt haben. Warum kündigen MA? Es werden die Gründe beleuchtet, Hintergrundinfos Handlungswege aufzuzeigt, um die MA im Betrieb zu halte...
Im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) spielt der Umgang mit sensiblen Gesundheitsdaten eine zentrale Rolle – aber welche Rechte haben Arbeitnehmer*innen wirklich? In dieser Folge klären wir auf: Muss man Diagnosen preisgeben? Wie kann das BEM-Team auch ohne detaillierte Infos sinnvolle Lösungen finden?Ein erfahrener Rechtsanwalt und
Die JAV-Wahl steht in diesem Jahr noch an! Die Ausbildungsqualität ist entscheidend für die Zukunft von Unternehmen und Auszubildenden. Eine Jugend- und Auszubildendenvertretung (JAV) kann hier viel bewegen – vorausgesetzt, sie nutzt ihre Möglichkeiten optimal. Warum also lohnt sich die Wahl einer JAV? Und was kann eine JAV tatsächlich bewirken, um die Ausbildung zu verbessern? Diese und weitere Fragen beleuchten die Fachreferenten...
Wer alkoholkrank ist, darf nie wieder trinken und behält seine Arbeitsstelle in der Regel nur, wenn er krankheitseinsichtig und therapiebereit ist. So lautet – seit Jahrzehnten – das Mantra der höchstrichterlichen Rechtsprechung in Fällen der Suchterkrankung. In der medizinischen Praxis werden seit Jahr und Tag indes auch alternative Konzepte vertreten, etwa das sogenannte kontrollierte Trinken. Auch die Gerichte ziehen nach und be...
Die Rechtsanwälte Ansgar Dittmar und Arne Schrein sprechen über die rechtlichen Grenzen und Hürden bei der Kündigung von Betriebsratsmitgliedern. Wie schnell kann ein Betriebsrat nach einem Seminar gekündigt werden? Was sagt das Gesetz, und welche Rechte haben Betriebsräte? Ein spannender Fall beleuchtet die verschiedenen Aspekte rund um das Thema Kündigungsschutz und betriebliche Interessenvertretung.
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Die häufigste Kündigung unter allen: die betriebsbetriebsbedingte. Warum geht kaum jemand gegen eine solche Kündigung vor? Niklas Pastille RA aus Berlin und Christian Wiszkocsill, FA für Arbeitsrecht, sagen dir, vor welchen Humbug Ratschlägen du dich hüten musst!
Themen in der heutigen Folge:
- Humbug-Ratschläge die du nicht beachten solltest
Seminarempfehlung aus dem Podcast:
Das Einsichtsrecht des Betriebsrats – eigentlich klar geregelt in § 34 Abs. 3 BetrVG. Schon seit Inkrafttreten dieser Regelung im Jahre 1972 gab es immer wieder Streit darüber, wie weit dieses Recht geht. Nunmehr gilt es auch Streitigkeiten zu lösen, die sich in der akt...
Gibt es eine Verjährungsfrist bei Abmahnungen? Wie lange darf der Arbeitgeber diese in der Personalakte verwahren und wann hat die Abmahnung sich rechtlich erledigt? Muss die Abmahnung bei Ausscheiden aus dem Unternehmen aus der Akte gelöscht werden? Rechtsanwalt Arne S...
Chef, morgen bin ich krank! Rechtfertigt das eine außerordentliche Kündigung? Genau dieser Fall wurde vor dem LAG Mecklemburg-Vorpommern verhandelt. Ansgar Dittmar, Fachanwalt für Arbeitsrecht, aus Frankfurt und Viara Ivanova ebenfalls Fachanwältin für Arbeitsrecht beleuchten diesen Fall genauer
Themen in der heutigen Folge:
- Allgemeines zum Thema Kündigung
- Der Sachverhalt genau beleuc...
Ein Leiharbeitnehmer war in einer Firma beschäftigt und wurde im Verhältnis zur Stammbelegschaft weniger bezahlt. Das einzige was den Arbeitnehmer vom Rest der Belegschaft unterschied, war sein Status als Leiharbeiter. Patrick Dirksmeier ,Rechtanwalt aus Bochum, und Arne Schrein, Rechtsanwalt aus München, unterhalten sich über diesen spannenden Fall, der sogar vor dem BAG landete (BAG 31.05.2023 Az. 5 AZR. 143/19)
Häufige Mobbing-Fälle im Betrieb? Ist das Zufall? Keineswegs! Mobbing gedeiht
besonders gut in Betrieben, die beste strukturelle Voraussetzungen für Mobber bieten. In diesem Podcast unterhalten sich Hartmut Brandt, Coach und Fachreferent zu allem rund um das Thema Mobbing und Konflikte und Arne Schrein R.A. aus München. Sie disk...
Steht vor Gericht Aussage gegen Aussage, z.B. im
In der Praxis kommt es ja immer wieder zu kuriosen erschreckend lustigen und auch schicksalshaften Kündigung und auf AG-Seite heißt es dann häufig: "Das geht eh nicht vor Gericht durch". Auf AN-Seite wundert man sich ungläubig über die Vielzahl an offensichtlich rech...
Ein praktischer Fall beschäftigt Rechtsanwalt Patrick Dirksmeier, der sich mit seinem Kollegen, Rechtsanwalt Tobias Gerlach, berät. Ein Mandant wurde in der Probezeit gekündigt, bevor er die Gelegenheit hatte, sich bei der Arbeit zu bewähren. Was tun in solch einer Situation? Hören Sie rein und erfahren Sie, welche rechtlichen Schritte jetzt möglich sind.
Themen in der heutigen Folge:
- ...
Bahnstreik, Wetterchaos und defektes Auto. Wenn sich das Wegerisiko der Arbeitnehmer realisiert stellt sich die Frage, welche Handlungsalternativen habe ich? Rechtsanwältin Janine Schäfer und Rechtsanwalt Patrick Dirksmeier diskutieren über dieses spannende Thema.
Themen in der heutigen Folge:
- Was bedeutet ...
Immer wieder werden Arbeitnehmer verunsichert, weil sie nicht die erwartete Leistung
bringen. Sie fragen sich, ob sie als „Low Performer“ gekündigt werden können. Volljurstin
Ariane Bergstermann-Casagrande und Rechtsanwalt Patrick Dirksmeier klären auf, welche<...
Die Arbeitszeit in all ihren Facetten – von den Auswirkungen auf die Gesundheit und den
schnöden Mammon bis hin zum MBR. Arbeitszeitthemen sind ein Dauerbrenner in der BR-Arbeit. Wir beleuchten einige der Themen, die besonders häufig auf Anwalts Schreibtisch landen. Fabian Baumgartner, Rechtsanwalt und Rita Dix, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht unterhalt...
Vielleicht ein bisl zweideutig, aber gemeint ist tatsächlich ob Arbeitgeber damit werben dürfen und sollen, dass sie Zuwendungen oder Zuschüsse bei künstlicher Befruchtung leisten, soweit sich Fachkräfte entscheiden einen Job anzunehmen. Es geht also um die Frage, ob künstliche Befruchtung als Lohnersatzleistung denkbar ist bzw. als Prämie für Mitarbieter. Aufmerksam geworden sind wir auf dieses ...
Wieder ein spannendes und aktuelles Thema – Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch Aufhebungsvertrag. Der Arbeitgeber fordert seine Mitarbeiter auf, einen Aufhebungsvertrag zu unterschreiben. Wie können Mitarbeiter darauf reagieren? Und was müsst ihr Betriebsräte da...
Nicht jeder Kündigungsrechtsstreit endet in einem Vergleich. Und
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The Clay Travis and Buck Sexton Show. Clay Travis and Buck Sexton tackle the biggest stories in news, politics and current events with intelligence and humor. From the border crisis, to the madness of cancel culture and far-left missteps, Clay and Buck guide listeners through the latest headlines and hot topics with fun and entertaining conversations and opinions.
If you can never get enough true crime... Congratulations, you’ve found your people.