„Das haben sie gemeinsam“ Learnings aus 120 Interviews – Tobias Schlosser (Rekru-Tier) - Unternehmer Macher – Dein Podcast für mehr Erfolg

Episode Transcript
Available transcripts are automatically generated. Complete accuracy is not guaranteed.
(00:00):
Menschen wollen immer diesen verdammten, leichten Weg gehen
und ich verstehe das auch, aber spätestens nach so einem
Interview mit uns muss klar sein, der leichte Weg bringt
relativ wenig. Vor vielen, vielen Jahren haben
wir im selben Vertrieb unsere Karriere gestartet.
Viel, viel spannender ist, du machst, was ich auch mache, nur
du machst das schon länger und zwar interviewst du sehr

(00:22):
erfolgreiche Unternehmer gibt esin diesen Gesprächen
Erkenntnisse, die richtig überraschend waren für dich, wo
du gesagt hast, damit habe ich überhaupt nicht gerechnet, dass
der das so macht oder dass der so tickt, ich.
War dann teilweise bei Leuten überrascht, dass sie mit
wesentlich weniger offwand auch als ich exorbitant mehr erreicht
haben. Weniger ist nicht oft mehr,

(00:44):
sondern weniger, isst mehr. Die Leute ersticken heute in
1000 Möglichkeiten. Ich bringe dir ein Beispiel,
Punkt Nummer 2. Am Anfang habe ich immer
gedacht, es müssen alle so sein wie ich, um hier erfolgreich zu
werden, das Gegenteil ist der Fall, es gibt einfach Leute die
haben andere Kompetenzen, das was ich jedem heute hier auch
mitgeben möchte. Würdest du sagen, dass du.

(01:08):
Muster erkannt hast oder sagst, es haben irgendwie die
erfolgreichsten gemeinsam. Die.
Wirklich erfolgreichen brechen dann hier schon von 400, 500000€
oder Dollar im Monat. Doch Leute, die machen eine
Millionen oder 2 im Monat, die meisten zeichnen sich aus in
dieser Liga durch. Wusstest du, dass die meisten

(01:33):
regelmäßigen Hörer diesen Podcast noch gar nicht abonniert
haben? Vielleicht gehörst du ja auch
dazu, falls dir diese Show gefällt und du sicherstellen
möchtest, dass du keine Folgen verpasst.
Klicke jetzt auf Abonnieren oderFolgen.
Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass du nichts
verpasst und hilft uns, weiter zu wachsen.
Mein Ziel ist es, dir jede WocheInhalte zu liefern, die Dich
inspirieren und dich voranbringen.

(01:54):
Mit deinem Support entwickelt sich diese Show noch schneller,
mit noch besseren Themen und großartigen Gästen.
Danke, dass du Teil dieser Reisebist.
Tobias Schlosser Wir haben eine gemeinsame Vergangenheit vor
vielen, vielen Jahren haben wir im selben Vertrieb unsere

(02:14):
Karriere gestartet, den Weg ins Unternehmertum und du hast aus
dieser Unternehmerschmiede, sageich mal, ein eigenes Unternehmen
gegründet namens Rekrutier. Und bringst Unternehmern Firmen
bei, wie sie Menschen rekrutieren.
Meiner Meinung nach eine der wichtigsten und bestbezahltesten

(02:36):
Fähigkeiten, die man als Unternehmer besitzen kann.
Und du hast viele, viele spannende Geschichten und eine
habe ich mir gemerkt. Du hast damals, als du diese
Firma gegründet hast, ein Infoprodukt verkauft, das
Spannende der ganzen Geschichte ist.
Damals kannte man das Wort Infoprodukt noch gar nicht.
Du hast in der Zeit ein Infoprodukt vertrieben, als es
noch nicht wirklich online Toolsoder irgendwas gab, sondern du

(02:58):
hast es per DVD verkauft. Für die Leute unbedingt zuhören,
die nicht wissen was das ist. Das ist so ein kleines silbernes
Ding, was sich schnell dreht, auf dem man Daten speichern kann
und du hast im ersten Monat mit diesem Infoprodukt 150000€
Umsatz gemacht, was Wahnsinn ist, wenn man sich mal überlegt
in dieser Zeit damals. Was aber für unsere Zuhörer

(03:18):
heute noch viel, viel spannenderist.
Wahrscheinlich ist, dass du das machst, was ich auch mache.
Nur du machst das schon länger und zwar Info Interviews du sehr
erfolgreiche Unternehmer. Ich habe über 120 Interviews
gesehen auf deiner Seite die du gemacht hast mit wirklich
Menschen die Millionen Umsätze jeden Monat fahren und hast aus

(03:39):
den erfolgreichsten UnternehmernDeutschland wissen rausgezogen
so. Und das ist für mich und für
unsere Zuhörer natürlich unglaublich spannend, weil wir
jetzt hier eine Quelle sitzen haben, wo man ganz, ganz viel
Erfahrung und wissen rausziehen kann.
Und deswegen möchte ich diese Episode einfach zu einer Episode
machen für Komprimiertes Wissen aus unternehmerischer Erfahrung.
Tobi, schön, dass du da bist. Christoph Schön gesprochen.

(04:02):
Ich freue mich auch, dass ich dabin.
Schön, dass ich da sein darf, fein.
Jawohl. Ich würde ganz gerne von dir
wissen, wie fühlt sich das denn an?
So, du bist ja der Typ, der normalerweise immer die
Interviews führt. Ja, und auf einmal sitzt du auf
der anderen Seite, du hast mir ja vorher gesagt, zum
allerersten Mal. Wie fühlt sich das an für dich?
Das ist ungewohnt, weil ich ja glaube, ich bin Mensch mit einem

(04:25):
hohen Sendebewusstsein. Mir fällt es unheimlich schwer
zuzuhören, das heißt, ich rede gerne ich, ich sage immer, ich
bin auch so ein, so ein richtiger Erklärbär, von Berufs
wegen eigentlich auch. Und insofern ist es spannend.
Ich darf und muss dir ja jetzt genau zuhören, was du für Fragen
stellst. Insofern

(04:46):
Persönlichkeitsentwicklung für mich aber spannend.
Ja, du wirst aber auch sehr, sehr viel reden dürfen.
Das ist ja das Ziel der ganzen Geschichte hier.
Du bist für mich ein Mensch mit einem extrem großen
Understatement, was meine ich damit, du kennst bestimmt die
Allianz Arena. In die Allianz Arena passen
75000 Menschen, wenn das Ding komplett ausgebucht ist.

(05:08):
Na ja, alle Ränge, Tribünen, Logen und so weiter und gestern
hast du mir so einen Nebensatz erzählt.
Ja du, Christoph, mein Newsletter, der hat irgendwie so
100000 Menschen die das lesen aber ja und das hat sich so
angefühlt als wäre das so ne Kleinigkeit so n nebensatz du
hast so viele große Dinge aufgebaut in deinem Leben und
bist trotzdem einer der ja einfach ruhig und mit

(05:30):
Understatement durch die Welt geht.
Das gefällt mir sehr, sehr gut. Und jetzt habe ich ja schon paar
Sachen über dich erzählt. Wie würdest du dich denn selber
beschreiben, wenn du jetzt so mal 3 Worte nutzen würdest, um
dich selbst zu beschreiben? Also vielleicht mal kurz zur
Klarstellung dieses Infoprodukt,von dem du gesprochen hast.

(05:50):
Ja, das das hat den Namen, der Beweis, und das war eine
ziemlich revolutionäre Geschichte damals.
Hier muss man kurz korrigieren, das war nicht im ersten Monat.
Aber in dem Moment, wo wir das gelauncht haben in diesem Monat,
haben wir 150000€ Umsatz generiert, und das war im
Prinzip n Gamechanger für uns, weil wir vorher waren wir

(06:14):
gewohnt, dass ich auf Seminaren mein Know How preisgebe, dass
ich durch die Gegendfahrt, dass ich durch die Lande fliege und
immer dieses Dancing Beer Business betreibe.
Vielleicht hast du davon schon mal gehört, also noch nie beim
Leben. Noch nie jeder Speaker und in
der Regel auch fast alle Coachesbetreiben N Dancing Beer
Business, also ein Tanzbärgeschäft heißt, sie

(06:38):
müssen tanzen auf der Bühne, damit sie Geld verdienen.
So, und das ist ja an sich ne neSache, da kriegst du viel Fame,
das ist auch was für das Ego. Wenn du die großen Trainer mal
siehst, die haben dann alle irgendwie auf ihrer Seite
stehen. 200 Trainingstage im Jahr, 250, Trainingstage im Jahr

(06:59):
und das war ein Statussymbol, viel unterwegs zu sein.
Ich war auch viel unterwegs, nicht ganz so, aber das ging
schon dahin und irgendwann habenwir uns natürlich gesagt, OK,
ist denn das das Ziel ist, denn das Lebensqualität ist das cool
250 Tage im Jahr nicht zu Hause zu sein.
So, und hier muss man einfach sagen, mit meinen Kollegen, ich

(07:22):
bin ja selber gar nicht so der Unternehmer, ich glaube, ich bin
ein, wie soll man sagen, ich binjemand, der etwas gut kann und
meine Kollegen, der Rainer von Massenbach und der Alex Riedl,
haben mir geholfen in unserem Firmenkonstrukt, diese
Fähigkeit, die ich hatte, gut und flächendeckend auszurollen
und zu verkaufen, ja, und wir haben letzten Endes für die

(07:44):
Zuhörer mal von der Erklärung her.
Rekrutieren, rekrutieren. Bin jetzt kein klassischer
Headhunter, wie man das so aus dem normalen Business kennt,
sondern unsere Zielgruppe oder unsere Kunden sind Network
Marketing Leute DirektvertriblerStrukturvertribler diese Szene
bedienen wir und da geht es haltum Proaktives kontaktieren und

(08:08):
Proaktives ansprechen darauf, neue Leute kennenzulernen, immer
wieder auf Leute zuzugehen und. Um immer wieder neues Potenzial
zu generieren, um Partner zu gewinnen, einfach für dieses
Business so und dieses, dieses Produkt damals.
Wir haben das quasi abgefilmt, wie ich das mache und haben das

(08:31):
in einem DVD Set verkauft, das war tatsächlich revolutionär,
weil uns das oder das hat mich so ein bisschen aus diesem
Tanzbärengeschäft. Befreit, das heißt, man sagt
heute, das war das erste Mal das, was Skalier oder
Multiplizierbar war. Dvd Z ließ sich unendlich oft

(08:52):
verkaufen, heute in digitaler Form, das mal das mal das erste
so und ich weiß nicht ob du die eigentliche Frage noch weißt.
Ja, weiß ich noch, wie würdest du dich in 3 Worten beschreiben?
Genau. Und ich habe dann immer, wenn
wenn Leute gesagt haben, was machst du eigentlich oder wie
ist dein Beruf. Deine Berufsbezeichnung dann

(09:15):
denke ich mir, Mensch, wie soll ich das jetzt erklären und war
ich quasi der Typ, der anderen erklärt hat, sie brauchen eine
Elevator Pitch ja also du brauchst 23 kurze knackige
Sätze, in denen du dich den anderen hochinteressant
vorstellst, um Interesse für deine Geschäftsidee zu wecken,
habe ich anderen erklärt und ichselber konnte es nicht, wenn

(09:38):
mich jemand gefragt hat und ich sage auf Seminaren immer so ich.
Lustig oder lapidar? Ja, unterm Strich ist ganz
einfach, ich bin ein erwachsenerMann, der in einem Kinder t
Shirt durch die Straßen rennt und fremde Leute auf ein zweites
Standbein in einem beruflichen Plan B oder auf eine
Geschäftsidee anspricht. Ja, das war die Kernkompetenz,

(10:01):
aus der natürlich mittlerweile viel mehr geworden.
Ist noch vielleicht ganz kurz für unsere Zuhörer, die nicht
per Video zuschauen. Tobi sitzt mir gerade gegenüber,
hoch seriös, mit einem Anzug undunter dem Anzug blitzt ein
weißes t Shirt hervor, mit einemwild aussehenden, süß
aussehenden blauen Tier, das Rekrutier und steht auch unten
drunter. Ich habe gestern mal so ein

(10:22):
bisschen auf deiner Homepage geschaut und ich habe eine einen
geilen Satz gesehen, quasi dein einer eurer Selling Points, die
ihr euch ausmacht und dieser Selling Point ist kein Studium,
keine Zertifikate, kein. Keine Ausbildung, einfach
Praxiserprobt. Warum steht es da?

(10:43):
Was bedeutet das für dich? Genau, ja, es ist immer so ein
bisschen die, die die Gegenpositionierung zu allem,
was heute zählt, mehr oder weniger im Mainstream.
Und es stand natürlich am Anfangauch immer das Thema was.
Was haben wir vorzuweisen? Uns haben ja dann auch Leute

(11:04):
gefragt, ja, wer seid ihr überhaupt, was könnt ihr und und
dann haben wir uns angeguckt undhaben da gesessen und naja was
was mich jetzt betrifft, ich habe 3 abgeschlossene
Berufsausbildungen abgeschlossen, ein abgebrochenes
Studium in denen ich weder gearbeitet noch Geld verdient
habe. Also ich sag mal, ein belebter
Lebenslauf, würde man heute sagen, unstet und habe dann 10

(11:28):
Jahre versicherungsvertrieb gemacht.
Also irgendwas, wo ich als Quereinsteiger überhaupt keine
Ahnung davon hatte. Diesen 10 Jahren habe ich aber
alles zu verdanken oder wahrscheinlich 90% was mich
heute ausmacht von der Persönlichkeit, auch vom vom
Erfolg und die anderen 2 Kollegen sind nicht viel besser,

(11:48):
hier muss man einfach sagen, dassind einfach Abiturienten.
Die aufgrund wahrscheinlich auchein Stück weit meines Zutuns ihr
Studium oder ihre Ausbildung nicht begonnen haben, weil wir
natürlich oder ich maßgeblich auch dafür zuständig war, denen
zu erzählen, dass man doch in der freien Wirtschaft im

(12:08):
Vertrieb viel, viel schneller irgendwie auch gutes Geld
verdienen kann und nicht erst irgendwie 6 Jahre warten muss,
bevor man Studium abgeschlossen hat.
Hattest du da Gespräche mit deren oder vielleicht sogar mit
deinen Eltern? Unzählige.
Jahren also nur mal ne kurze Episode.
Wir haben einfach das Thema Enterbung bei einem der Kollegen

(12:29):
auch gehabt, also müssen wir es war dann im Raum gestanden,
müssen wir einfach wissen, auch aus einer Adelsfamilie stammend
und da ist natürlich waren natürlich andere Dinge
vorgesehen vom Lebenslauf, als dass der Bur jetzt irgendwie
sagt, du Mama und Papa, ich. Verkaufe jetzt Versicherungen im
Vertrieb, das geht alles viel schneller mit der Karriere, da

(12:50):
muss ich nicht bei der DeutschenBank anfangen und als gute
Vertriebsführungskraft das kennst du vielleicht auch, war
ich natürlich derjenige, der wusste, weil ausgebildet, die
Jungs werden wahrscheinlich relativ schnell wieder weg sein,
wenn dort nicht jemand ein aufklärendes Gespräch führt.

(13:12):
Führt über das, was wir tun, wiewir es tun und welche
Perspektiven das es dann gibt. Und diese Gespräche habe ich
viele geführt, auch für andere Vertriebspartner, und ich musste
mich dort spannend in Gesprächenstellen.
Ja, also ich war also auch bei einem Steuerberater am
Tegernsee. 30 Jahre steuerberatung in Bayern und
dann kommst du als Ossi dahin und erklärst ja genau deine

(13:36):
tollen Versicherungsprodukte unddas waren natürlich echte
Milestones, aber die haben mich geformt und bin noch heute
dankbar. Wir lachen heute drüber, hat
mich weitergebracht, damals habeich das nicht so gesehen.
Warum hört man dann so häufig, dass erfolgreiche Unternehmer
Schule, Studium geschmissen? Haben.

(13:59):
Weil Schule Studium wahrscheinlich doch irgendwie so
ein Mainstream Konzept ist. Und ich glaube, Unternehmer,
Selbständige sind irgendwie sie.Sie haben irgendwie eine andere
DNA. Da ist vielleicht so ein
bisschen dieses Rebellentum auchdabei oder dieses Anderssein,
dieses nicht konform, sondern dieses nicht angepasst sein

(14:22):
wollen. Man sucht intuitiv oder
unterbewusst nach anderen wegen,also ich habe.
Diese Vertriebskarrieremöglichkeit
auch nicht proaktiv gesucht, wieviele auch in meiner oder
unserer Branche im Network Marketing nicht proaktiv danach
suchen. Also man wird angesprochen,
angerufen, kontaktiert von irgendwem, Freund, bekannte oder

(14:45):
vielleicht auch ein Fremder, dereinen da irgendwo kennenlernt
oder anspricht und dann sagt manja gut, dann höre ich mir
vielleicht mal was an und und auf einmal durch diesen Einfluss
poppen. Ideen auf oder Perspektiven, die
du vorher nie gehabt hast oder hättest und sagst.
Ja gut, ich habe ja vielleicht nichts zu verlieren und das

(15:05):
ganze funktioniert aber nur, wenn du innerlich ein bisschen
auf Suche bist oder wenn du nicht ganz zufrieden bist mit
deinen aktuellen Lebensumständenund das kennst du selber auch,
wann ist oder jeder ist sponsorbar jeder ist
Rekrutierbar, aber nicht von, nicht, von jedem sowieso, aber
auch nicht zu jederzeit. Also du musst ein bisschen

(15:26):
empfänglich sein, wenn alles schön ist.
Wenn alles schick ist im Leben, Finanzen, passen, Gesundheit
passen, Lebenszweck, Lebenssinn passt.
Warum solltest du irgendwas ändern?
Aber und gerade in der heutigen Zeit ist der Grundbedarf in der
Bevölkerung durch diese schnelleTaktung der Änderung, also der

(15:47):
Bedarf, etwas zu tun, etwas zu ändern, auch auch und
insbesondere in finanzieller Hinsicht.
Ist irgendwie 567 mal höher wie vor 1015 20 Jahren ist meine
persönliche Überzeugung und ich sehe das ja auch in unserer
Branche, ja. Hundertprozentig.
Es gibt 4 Fragen, die Stelle ichall meinen Gästen einfach, damit

(16:10):
man so ein bisschen rausfinden kann, wer bist du überhaupt?
Die erste Frage hast du zum großen Teil wahrscheinlich schon
beantwortet, die erste Frage ist, wie verdienst du dein Geld?
Heute im Moment. Das ist relativ einfach.
Ich habe eine ziemlich gut gehende oder gut florierende
Master Class, nennt mir das also, das heißt, ich zeige im

(16:33):
Prinzip Leuten, wie sie von der Pike Ihr Network Marketing,
Vertriebsgeschäft, ihr Business aufbauen, so dass sie ein
funktionierendes Team funktionierenden Kundenstamm
haben. Der ihn unterm Strich auch
passive Einkünfte generiert. Ja, also diese Master Class ist
sehr erfolgreich, die ist auch wenn man sagt, es ist die beste

(16:57):
Master Class in Deutschland, dasist immer so, kennst du selber.
Ja, ich arbeite bei der besten Firma, Wer definiert das oder
wer sagt das, aber ich glaube ich kann sagen durch diese
Master Class sind mit Abstand inden letzten 10 Jahren.
Die meisten Networker und Vertriebler im deutschsprachigen
Raum durchgegangen auch zahlenmäßig.

(17:19):
Damit verdiene ich mein Geld, das ist so der Haupt Business
Case. Zweite Frage ist, wie
investierst du dein Geld? Mein Geld, was ich investiere,
das ist relativ einfach. Ein paar kleinere Beteiligungen
an Firmen, ich habe ein bisschenwas im Immobilienbereich und.

(17:40):
Und ich bin auch letztens war jemand hier, den wir beide sehr
gut kennen. Der sagte dann, Ich bin
investiert im Bereich physische Edelmetalle, weiß nicht, ob du
noch weißt, wer es war, ich bin großer Fan von physischen
Edelmetallen, so was ganz ganz erotisches und ist jetzt auch

(18:01):
leicht in dem Moment oder zu demZeitpunkt das zu sagen ich.
In der Rückschau war das nicht ne gute Entscheidung, aber mir
hat vor 10 Jahren mal einer gesagt, wo ich so meine meine
ersten Unzen mir zugelegt hab. Das war ja was ganz besonderes
und irgendwann kam dann einer, der sagte Ich bin n Dauerkäufer

(18:23):
das musst du jeden Monat machen wie mit dem Fondssparplan und
dem Tipp bin ich auch gefolgt ja.
Genau, also sag mal so, ich bin relativ breit aufgestellt.
Ich bin bei allem irgendwo irgendwie mit dabei, aber sehr
sehr konservativ und ich mache nur das, was ich halbwegs
verstehe und dort, wo viel Aufregung dabei ist, da ist

(18:45):
nichts für mich. Ja, das verstehe ich für alles,
außer für Firmenbeteiligung. Das klingt für mich nicht
konservativ. Von außen betrachtet.
Wie bist du zu diesen Beteiligungen gekommen und wie
würdest du auswählen? Nicht so, wie du jetzt
vielleicht denkst. Das sind Firmenbeteiligungen.

(19:07):
Die wir also bring ich bring dirmal ein Beispiel in der guten
alten Zeit oder oder Ära wo es die DV DS noch gab, haben wir im
Büro Brennroboter gehabt und haben das Zeug selber gebrannt
und auch konfektioniert und verschickt und bis wir
irgendwann dann auch mal unternehmerisch uns

(19:30):
weiterentwickelt haben und erkannt haben, wenn wir das
selber machen. Es können doch bestimmt andere
besser. Das ist ja immer dieser
Grundgedanke, nur wir waren haltauch nicht so weit, wir haben
gedacht, das machen wir selber, klassische Unternehmerfalle,
dann behalten wir das Geld im Haus, irgendwann haben wir
jemanden kennengelernt, der konnte das viel besser wie wir

(19:53):
wollte, dafür einen kleinen Anteil haben, aber wir haben es
einfach outgesourct. So, und diese Firma ist damals
mehr oder weniger Pleite gegangen.
Es war ein amerikanisches Unternehmen und die haben
gesagt, auch sehr bekannt wollenwir nicht mehr, wir machen hier
den Laden zu und jetzt war dort dieser Mensch ein

(20:15):
hochtalentierter, begabter Geschäftsführer mit 345 Leuten,
Personal, der gesagt hat, was mache ich denn jetzt, wir waren
einer seiner Hauptkunden und. Und wir sind mehr oder weniger
dazu gekommen. Wir haben nicht ausgewählt, nach
irgendwelchen Kriterien und haben dann gesagt, da müssen wir

(20:37):
jetzt ein Startup draus machen, sondern wir haben gesagt, okay,
du kannst das, wir haben ein bisschen Geld, wir sind sowieso
deine Kunden, also machen wir eine GmbH zusammen, und so gab
es die erste Beteiligung, zweiteGeschichte, vielleicht auch ganz
interessant. Ein Partner, der Rainer von
Massenbach und auch der Alex Riedl, die haben ja eine Webinar

(20:58):
Plattform gebaut, Webinaris und da sind wir tatsächlich
Marktführer für automatisierte Webinare im deutschsprachigen
Raum. Dort bin ich jetzt direkt nicht
involviert, das ist deren Baby, aber die haben wir einfach auch
aus der eigenen, aus dem eigenenBedarf raus gegründet, muss man

(21:19):
überlegen, es war eine Zeit, ichwar nicht nur viel unterwegs im
Auto und im Flieger. Sondern ich habe auch jeden
Abend irgendwo in einem Live Webinar gesessen, um Leuten
irgendeine Strategie zu erklärenzu unseren Themen.
Und das interessante war, wenn du das 56 mal hintereinander
gemacht hast, Leuten irgendwie zu erklären, so ist eine gute

(21:42):
Recruiting Strategie oder ansprach Strategie dann.
Ne, du hast so einen Fransen am Mund, bist wie ein Wels, hast
tausendmal dasselbe erzählt. Und so ein Tonband.
Wieso ein Tonband exakt, und da kam die Idee, das muss doch
irgendwie kann man das nicht automatisieren, ja, das ist

(22:04):
große, die große Leidenschaft von Rainer von Massenbach, und
der hat damals Webinaris gebaut und hat gesagt, OK, das, wir
nehmen das einmal auf, dann stecken wir das in die Konserve,
die Leute können das Twenty FourSeven anhören und.
Und sieht so aus, als wäre es live.
Sagen wir es einfach mal so. Also das sind diese Art der
Beteiligung, die ich habe. Organisch gewachsen, selber

(22:27):
bedarf gemerkt, selber die Beziehung zu den Leuten gehabt
und dann einfach gesagt macht geschäftlich Sinn.
Genau. Ja, genau.
Die dritte Frage ist, wenn du mal nicht Geld investierst,
sondern ausgibst. Wofür gibst du gerne Geld aus?
Wofür ich gerne Geld ausgebe fürfür das schöne Leben.

(22:49):
Ich habe auch noch ein Hobby, was sagt man mal mehr Geld
kostet als was es bringt. Also ich gehe zum Beispiel zur
Jagd, ja, ich bin privat sozusagen Selbstversorger, also
für alle, die das Thema auch interessieren, ich bin Inhaber
des grünen Abiturs. Ist ja auch immer so.

(23:11):
N spannendes Thema. Das ist so verrückt.
Ich hab mit meiner letzten gestern, die ich hier saß, hab
ich drüber gesprochen, dass wir beide n Jagdschein machen wollen
und das ist gerade unser nächstes Ding ist.
Und jetzt sitzt du hier und sagst du bist innerer grünes
Abitur. Das ist also ich bin da auch so,
wie man zum Vertrieb kommt wie die Jungfrau zum Kinde.
Ich hab in Hamburg auf einem Seminar meine Geschichte

(23:32):
erzählt, Storytelling, dass ich als Kind eigentlich mal Förster
werden wollte. Und wie das Leben so spielt,
dann ist halt ein Versicherungsvertreter aus mir
geworden und da kommt in der Pause einer zu mir vor, der
sagt, Junge sagt, Ich bin der Gunther, sagt, Ich komme auch
aus dem Erzgebirge, ach aus Sachsen, so wie du, ah, jetzt

(23:52):
bin ich in Mecklenburg und ich habe Brunft, ich denke, was was
will, was will er also für die Zuhörer, die das nicht kennen.
Brunft ist im September, wenn die Rothirsche rufen und sich
quasi. Paaren, um es mal einfach für
Laien zu erklären. Und dann denk ich ja, was will

(24:13):
der und dann bin ich mit meiner Frau da mal hingefahren, weil
die hat uns eingeladen, meine Frau ist aus Prag, die kannte
den Wilden Osten nicht, hab ich gesagt, müssen wir hin.
Und dann haben wir dort gesessen, bei ihm auf der
Terrasse, und es gab kurz gebratenes vom Rotwild, also
Edelstes, kurz gebratenes. Wir waren mega skeptisch und
haben gesagt, was ist, wenn das nicht schmeckt, und das war der

(24:34):
Hammer, dann hatten wir gegessenund dann sagte er, wir müssen
los und dann sind wir in den Wald gefahren auf gut deutsch
und auf so einen Hochsitz gestiegen und dort war
hirschbrunft Hirsche mit Gewein kahlwild, weibliche Stücke und.
Die Hirsche haben gekämpft und ich saß da.
Und dann gibt es doch gar nicht so und die die initiale Zündung

(24:58):
oder der Auslöser war das Essen von diesem edlen Wildbret.
Ich bin dann immer wieder hingefahren und habe gesagt,
kann man, kannst du mir was und irgendwann sagte er sagt er doch
selber exakt danke irgendwann hat er gesagt Tobi das.
Du kannst jetzt selber mal den ganzen Prozess kennenlernen, wie
das eigentlich funktioniert. Du nimmst hier immer bloß

(25:20):
abgepackt die feinen Filets mit,so wie wir es halt kennen.
Beim Dallmayr wird hier vorgefahren in München.
Das ist 1. Der krankesten Sachen finde ich
also jetzt mal. Ob man Fleisch isst oder nicht
kann jeder für sich selber entscheiden, aber wenn ich
Fleisch esse und ich geh im Supermarkt und ich hol mir so ne
Plastiktüte da aus dem Regal, mach die auf und ess die dann,
dann bin ich halt so weit weg von dem, was das eigentlich

(25:40):
bedeutet, wo das herkommt, wie wertvoll das ist.
Ich finde es voll verrückt. Du hast exakt recht, also wenn
wir das Thema jetzt ausrollen würden, dann würden wir 55
Stunden Podcast über das Thema Selbstversorgertum und Änderung
des Konsumverhaltens. Dann muss ich den Titel hier
ändern. Ich glaube, das macht man dann
in einer. Anderen App, also Long Story

(26:00):
short. Dafür gebe ich ein bisschen Geld
aus, um so ein Revier zu bewirtschaften.
Da stehen auch kleine Immobiliendrin, also kein.
Das ganze in Hochsitze et cetera.
Und das muss auch alles über denSchuss gehalten werden.
Es ist jetzt eben nicht so, dassman einfach nur rausfährt und
sagt, Oh, kommt da was und dann schieß ich mal.
Es ist 90% läuft das anders, ja.Ja, spannend war vorgestern mit

(26:26):
einem Kollegen von mir beim TundRumschießen das erste Mal in.
Meinem Leben. OK, auch spannend.
Jawoll, also zurück zum Thema. Die vierte und die letzte Frage
und damit die Leute n bisschen einordnen können wer du bist
und. Warum bist du Unternehmer
geworden? Das ist wirklich eine spannende
Frage. Ich muss immer lachen über

(26:49):
Leute, die dann das exakt so wiederholen.
Danke für die Frage, spannende Frage, Jetzt mache ich das
selber, ich bin dazu gekommen wie die Jungfrau zum Kinde, ich
kann es dir nicht sagen, es war nicht mein eigener Wunsch zum
Kollegen von uns zitieren der Schorsch, der hier auch schon im
Interview war. Hat er so eine Aussage, der

(27:10):
immer sagt oder denkt ihr Ich bin mit 5 Jahren im Sandkasten
gesessen und wollte das Mal machen?
Ja, also ich war sozusagen innerlich auf der Suche, etwas
in meinem Leben zu verändern, ich war finanziell unzufrieden
zum damaligen Zeitpunkt, ich war25 und genau zu dem Zeitpunkt
trat ein Mensch in meinem Leben,der mich damals ansprach und

(27:34):
sagte, Mensch Tobi, bist du dochein cooler Typ.
War bei meiner Nebentätigkeit als Türsteher, der sagt Mensch
bis 65 Jahre an der Tür stehen. Das passt auch nicht so zu dir
und das waren das war ein Volltreffer und ich denke mir,
wie kann er so reden und dann habe ich mich mit ihm getroffen
und er führte damals schon ein Leben, wo ich gesagt habe, hätte

(27:54):
ich auch gern so und ich habe mich ihm angeschlossen, weil er
war damals schon ein Vorbild fürmich, er hatte was, was ich
nicht hatte, er war schon weiterund und ich hatte, um ehrlich zu
sein, außer einem übersteigertenSelbstbewusstsein und der großen
Klappe hatte ich nichts vorzuweisen, außer dass ich im
Dispo war, und er hat dieses Fingerspitzengefühl gehabt, mir

(28:16):
das klar zu machen, hat gesagt, komm, hier können wir was machen
zusammen und ist eine Freundschaft daraus entstanden
ist. Mein bester Freund ist mein
Trauzeuge und ich bin ihm da auch super dankbar an Roberto,
dass wir so zusammengefunden haben und auch nach wie vor.
Diesen Weg zusammen gehen, das ist eine echte

(28:36):
Lebensfreundschaft daraus geworden.
Richtig schön. Nicht proaktiv danach gesucht.
Ja, manchmal ist es so, wie du es vorher auch gesagt hast.
Manchmal ist es Glück, Unzufriedenheit.
Das war bei mir auch ähnlich. Ich war auch hochgradig
unzufrieden mit meiner Lebenssituation und
wahrscheinlich wäre ich sonst gar nicht offen gewesen,
irgendwas Neues kennenzulernen, was Neues zu starten, weil es

(28:58):
halt gerade alles überhaupt nicht gepasst hat in meinem
Leben. Aber warum auch, sollte man,
wenn. Das Zufriedenheitslevel in allen
lebensbegleitenden Bereichen irgendwie auf 89 oder 10 ist.
Es gibt ja keinen Grund was zu ändern.
Ja, richtig gut. Andererseits gibt es natürlich
auch die Menschen, die hätten allen Grund oder die hätten 1000

(29:20):
Gründe was zu ändern und tun es nicht, finde ich auch immer ein
bisschen schade, das ist auch soein bisschen symptomatisch mit
den Leuten, mit denen ich was zutun habe.
Oder auch mit Menschen um uns ringsrum, die halt jeden Tag nur
das weitertragen, was nicht funktioniert und die sich zur
Lebensaufgabe gemacht haben, diedie negativen Dinge irgendwie

(29:41):
weiter zu tragen. Ja, ist ein bisschen schade.
Aber gut, lass uns, lass uns in das positive Mal reinbohren du
möchtest hinter die Kulissen vomUnternehmermacher Podcast
schauen und noch mehr spannende Inhalte entdecken?
Dann folge uns jetzt auf Instagram.
Tik tok und Co. Dort warten auf dich exklusive
Clips zu unseren Gästen, persönliche Behind the Scenes
Aufnahmen und Highlights zu jeder einzelnen Episode.

(30:02):
Werde Teil unserer Community undlass uns gemeinsam wachsen.
Den Link zu unseren Kanälen findest du in den Shownotes ich
freue mich auf dich. Ich hab es am Anfang schon
angesprochen. Du hast mit über 120 ich kenn
die Zahlen nicht genau, wahrscheinlich bin ich weit
drunter gezielt mit über 120 sehr sehr sehr erfolgreichen
Unternehmern Interviews geführt.Ich hab mich in diese Reihe auch

(30:24):
einreihen dürfen, das heißt, wenn ihr diese Episode gerade
hört, dann wird es bei euch auf dem Kanal auch ein Interview mit
mir geben für den ein oder anderen vielleicht auch
interessant und ich möchte jetztmit dir drüber sprechen, was
hast du aus diesen Gesprächen gelernt?
Ich werde ein paar Fragen stellen, so ein bisschen auf
Bezug der Leute, aber natürlich interessiert mich da eine
persönliche Meinung natürlich zuden Themen auch vielleicht noch

(30:45):
vorweg, wie haben dich diese Gespräche geprägt oder
verändert? Das ist relativ einfach, das
hast du mir selber auch gesagt und ich muss das wiederholen,
weil es einfach so ist. Ich selber habe natürlich in den
Gesprächen viel gelernt, wenn jetzt sagst, was genau, dann
müsste ich mit Chuck Norris antworten.

(31:06):
Alles. Ja, das ist du.
Nimmst dir aus jedem Schau mal. Früher hieß es immer, du geh
aufs Meeting, geh aufs Seminar, besuche die Ausbildung im
Vertrieb, weil du könntest dort einen einzigen Satz hören, der
dich im Leben weiterbringt oder der dir die nächsten 5000€

(31:26):
bringt oder 10 oder was auch immer oder der die initiale
Zündung für deine Einkommensmillionen ist oder was
auch immer und. Und das, das muss ich auch
sagen, ich habe mir aus jedem Interview irgendwie was
rausgezogen, weil das so unterschiedliche Charaktere
waren und sind und es eben halt auch nicht immer nur ums Geld

(31:51):
ging, sondern es wurden eben auch andere spannende Bereiche
besprochen, die im Leben nicht ganz so unwichtig sind und.
Ja, das mache ich heute, das mache ich heute noch.
Ich versuche, mir aus jedem das beste rauszuziehen, ich weiß
nicht, ob du die Aussage kennst.Es gibt Menschen, die sind

(32:13):
Vorbild, es gibt doch Menschen, die sind Warnung für andere und
ich versuche, mir wirklich von den guten getreu Tony Robbins,
also Modeling of Excellence, Kultiviere das Positive, ziehe
das Positive von anderen raus. Du brauchst nichts selber
erfinden, ist alles schon da. Einfach kopieren, adaptieren,

(32:36):
umsetzen, das ist so das Ding. Weil du gerade gesagt, dass
manche warnen, auch durch Sachen, die sie tun, gab es
Leute in deinem Interview und jetzt mein Name zu nennen, wo
sagst den würde ich mir nicht so1 zu 1 zu Vorbild nehmen.
Gut, es gibt Leute, die auf die man selber mehr abfährt, weil

(32:58):
man sie persönlich cool oder oder genial findet.
Oder wie er das Macht oder wie sie das Macht.
Und es gab jetzt Interviews, wo ich gesagt hätte, das waren
einfach nicht meine Typen, also es hat ja was mit der
Identifikation zu tun, das kennst du vielleicht, aber ich
mache diese Interviews nicht nurfür mich beziehungsweise ich

(33:18):
habe davon partizipiert, indem ich mir vielleicht was
rausgezogen habe, bei manchen habe ich mir auch nichts
rausgezogen. Aber ich bin nicht die Leute und
das hörst du vielleicht auch in deinem Podcast.
Es gibt Interviews, die haben mich total spitz gemacht, weil
ich sie so geil fand und die Leute haben gesagt, ich denke,
weil gibt es da gar nicht. Und dann gibt es Interviews, die

(33:40):
haben mich nicht gelangweilt, aber die haben mich einfach
nicht so erreicht und die Leute sagen, Wow, das war ja toll, so
wie sie das gemacht hat und. Und da merkst du zum Beispiel
auch dieses typisch männliche und weibliche Männer finden
andere Dinge cool, wie Frauen zum Beispiel.
Und wenn ich jetzt mal die ein oder andere Frau interviewt

(34:04):
habe, so ein sanftmütiges Mädel,sage jetzt einfach mal, was mich
nicht erreicht hat, es hat viel,viel Zuspruch, zum Beispiel bei
weiblicher Zuhörerschaft gefunden, und insofern ist das
eine ganz große Mischkalkulation, alles, jeder
findet seine. Vorbilder Jeder findet seine
Identifikationspunkte und deswegen war es für mich auch

(34:28):
wichtig, so möglichst viele unterschiedliche Charaktere da
reinzukriegen. Also prima Beispiel, ich hab da
vom Radelfahrer vom radelfahrenden Student, der sagt
alles Materielle mag ich nicht, der aber trotzdem sehr sehr
erfolgreich ist im Vertrieb bis hin zum Dubai $1000000 man über
die. Hausfrau, die von zu Hause aus

(34:51):
nur online was verdient. Über den 86 jährigen Rentner,
der sagt ja das hält mich einfach jung, es ist einfach
alles mit dabei, viele unterschiedliche Charaktere.
Ja, und das macht es ja auch so spannend ja, dass die Leute so
unterschiedlich sind, dass man sich unterschiedliche Sachen
rausziehen kann. Würdest du sagen, dass du Muster

(35:13):
erkannt hast, wo du sagst, es haben irgendwie die
erfolgreichsten, egal was sie haben, gemeinsam?
Ja, habe ich wirklich. Ich habe mir auch wirklich lange
Gedanken gemacht, welche welche das das sind.
Ich glaube man kann einfach mal 1 vorne dran stellen, die
wirklich erfolgreichsten, erfolgreichsten, erfolgreichen

(35:37):
sind intuitive Macher ich. Man spricht ja oftmals auch so
von dieser unbewussten Kompetenz.
Kennst du das, die die Leute können das oftmals und das ist
mir in diesen Interviews aufgefallen, sie können es
oftmals selbst nicht benennen, ich von außen sehe es und oder

(35:58):
mit großer Wahrscheinlichkeit kann ich das definieren, was
sein Erfolgsgeheimnis, aber die Leute wissen es selber nicht,
aber 1 ist in unserer Branche halt wichtig, dieses.
Wenn es eine Kopfgeburt wird oder ist und ich kann dein Lied
davon singen, wenn die Identifikation fehlt und du das

(36:18):
nur machst, weil andere dir das sagen, dass du das machen
sollst, dann wird es schwierig. Und bei all den, die ich
interviewt habe, die wirklich mega erfolgreich sind, sind
alles Überzeugungstäter im positiven Sinne.
Überzeugungstäter dass sie so sehr hinter der Sache stehen,

(36:39):
das ist eine Nahrungsergänzung, ist Finanzdienstleistungen,
Schmuck, Kosmetik oder irgendwas.
Also in unserer Branche wird ja sehr, sehr viel verkauft, auch
an an Dienstleistungen verbrauchsprodukten sie, sie
stehen so dahinter, als dass siegar nicht anders können, als
sich anderen Menschen mitzuteilen in der Angelegenheit

(37:02):
und. Und in dem Moment, wo du erst
nachdenken musst, kann ich das machen.
Sollte ich das machen, ist das jetzt der Richtige, den ich
jetzt hier anspreche, machen wiralle irgendwo, aber dann wird es
immer irgendwie Zach und die Leute haben das oftmals, ich
weiß nicht, ob sie es mitgebracht haben, ob sie so auf
die Welt gekommen sind, ob es angelernt ist, vielleicht eine

(37:24):
Mischung aus allem, aber sie haben, sie haben eben genau
diesen Punkt, ja. Total spannend.
Also ich kann von mir selber sagen, bei mir war es nicht von
Anfang an so und ich habe mir das erarbeiten dürfen.
Also ich bin davon überzeugt, dass das das Allerwichtigste
ist, was du gerade sagst. Ich muss hinter dem stehen, was

(37:44):
ich tue, weil dann sage ich automatisch die richtigen Dinge,
ich stehe motiviert auf, ich habe ganz viel passiert von
alleine, bei mir hat es aber erfordert, dass ich mich
intensiv damit auseinandersetze,was bewirke ich mit dem, was ich
hier tue. Was veränder ich in der Welt?
Was mach ich Gutes für Menschen?Ich hab mir das wirklich bewusst
machen müssen, um das auszulösen, ja, weil ich da

(38:06):
irgendwie vielleicht n bisschen zu rational denkend war oder wie
auch immer, aber als ich das einmal hatte, das war wieso n
Schlüssel den man gefunden hat, den man umgedreht hat, der es
halt ab dann deutlich leichter gemacht.
Hat Christoph, Ich denke, du hast da absolut recht, weil wenn
du die Leute heute interviewst, das ist ja, wie wenn wir uns
heute, ja, wir sprechen miteinander.
Und die Leute oder die die Interviewgäste auch bei mir

(38:28):
erwecken ja dann beim Zuhörer immer den Eindruck, Oh krass,
Mensch, der war wahrscheinlich schon immer so ne, aber die
sehen nicht die letzten 2025 oder 30 Jahre von den Leuten,
die du in deinem Podcast bisher hattest.
Die haben ja alle ein Leben davor oder auch eine Geschichte
davor und klar, bei dem einen geht es schneller, bei dem
anderen dauert es ein bisschen länger.

(38:52):
Man muss das irgendwie ein Stückweit lernen und auch sich
aneignen. Aber es gibt eben auch
Naturtalente, die gibt es und eine Sache, die da super dazu
passt. Es schließen sich heute Leute in
meiner Masterklasse an, von Unternehmen, nennen wir mal
Beispiel PM INTERNATIONAL, Ringana live plus, zinzino, LR

(39:17):
Health and Beauty, das sind so gängige Network Marketing
Firmen, die auch jeder kennt und.
Und dann fragen mich Leute ja und hast du denn überhaupt
Ahnung von meinem System? Und dann sage ich, zu wem
gehörst denn du dazu? Und dann ja am oben kommt man
dann immer bei einem Ansage ich den kenne ich auch persönlich
vor 15 Jahren habe ich ein Coaching gehabt in Tirol ein

(39:39):
Workshop, da war deine super over upline Führungskraft Mentor
den du hast, da war der in jetztmal ein Beispiel in Zielstufe 6.
Und hat in dem persönlichen Gespräch sich mir mitgeteilt und
die Frage stellt, ob das alles überhaupt noch was für ihn ist.

(40:00):
Also das heißt, niemand geht da durch so komplett problemlos.
Es ist immer wieder ein auf und ab und ein Hadern und ein
emotionales Up and Down und ein immer wieder aufstehen.
Ja, die Leute sehen immer nur das Endprodukt.
Ich sage, ich kann dir von jedemdeiner super Führungskräfte
mittlerweile eine Geschichte erzählen, die ganz andere Natur

(40:23):
ist. Und das ist ja das, was von
außen mit haftet, immer so interessant ist, weil Erfolg
sieht man ja erst, wenn er da ist.
Exakt die Vorarbeit sieht man nicht, nein, der ist erst
ansichtbar wenn er groß ist. Der Erfolg, und deswegen kommt
ihm auf dieses ja ja, der wurde über Nacht erfolgreich oder der
hatte Glück ne ne du hast halt die Zeit davor einfach nicht
gesehen. Es ist auch so, gerade bei uns

(40:44):
im Vertrieb. Das kennst du ja auch.
Es gibt so Phasen, da vegetiert man so dahin und bei manchen
kommt dann über Nacht der Erfolg, weil man den richtige
Schlüsselperson findet, die danndurchstartet und einen irgendwie
mit durchweg nach oben katapultiert und viele treten
dann immer so in die Ungerechtigkeitsfalle und sagen,

(41:05):
ja, der hat ja jetzt den gefunden, oder der hat ja jetzt
die eingestellt und das war ja Glück und.
Und da sag ich immer, das ist nicht ganz so, der hat seinen
Preis. Die 15 Jahre davor gezahlt,
schon mit Dutzenden oder mit hunderten anderen Leuten
gesprochen, nur er war halt jetzt mal dran, weil er den Weg

(41:27):
kontinuierlich gegangen ist. Ja, ja.
Gibt es. Einen Fehler, den du
überproportional häufig beobachtet hast bei deinen
Gesprächspartnern. Du sagst irgendwie, das ist so
wiederkehrend, alle machen irgendwie denselben Fehler oder
der vielleicht sogar notwendig gewesen, um sie dorthin zu
führen, wo sie waren. Und wie gehen die Leute um
damit? Ja, also letzten Endes.

(41:48):
Wir haben gestern gesprochen, dahast du einen Spruch gesagt, der
der hieß, um hier erfolgreich zuwerden, auch in der Branche, was
wir oder was ich mache aus der Masse kommt die Klasse, ja.
Und die meisten Leute sind selektiv unterwegs.
Sie sind nicht bereit, die Masseder Menschen zu bewegen, um die

(42:09):
Diamanten rauszufiltern die meisten haben eher so das
Coaching gen. Ja, also man sucht sich ein oder
2 oder 3 und dann versucht mir die zum Erfolg zu coachen, das
ist ja was ganz, ganz tolles, dagibt es viel viel Fame dafür und
das ist anerkannt und Leadershipund Mentorship und und und.

(42:32):
Das Problem ist, wenn du die wirklich guten oder die besseren
nicht kennst, musst du das Coachen, was da ist.
Und da gibt es Grenzen. Wie soll man sagen, nennen wir
es einfach mal so. Natürlich kann man sagen,
Fleisch schlägt Talent, es wird ja in solchen Podcasts immer so

(42:53):
gesagt, sehe ich mittlerweile ein bisschen anders, es gibt
einfach Leute, die haben gute Gene, die haben Begabung und.
Und die kriegst du aber nur, wenn du Sand schaufelst von
links nach rechts, um die Diamanten aus dem Sandhaufen
raus zu filtern. Fleiß findet Talent ja exakt

(43:14):
schön, Fleiß findet Talent absolut so und die meisten sind
eben nicht oder sie machen den Fehler, dass sie immer wieder an
Einzelpersonen festhalten, klammern und es ist eine zu
große Erwartungshaltung an zu wenige und.
Und dieses Spiel oder dieses Network Marketing Business läuft
aber ein bisschen anders. Kleine Erwartungshaltung an

(43:37):
viele und diese vielen musst du aber bereit sein ins Rennen
zuschicken, so das ist mal. Das ist ein großer Fehler und
der zweite Fehler ist den ich selber sehr sehr oft gemacht
habe, leider Momentum einzubüßen, das heißt wenn die
nächste Stufe das nächste Karrierelevel.

(43:58):
Wenn der nächste Rank erreicht ist, ja dann setzt natürlich so
ein bisschen dieses diese Freudeein und diese Entspannung.
Man muss aber sagen, dass das auch oftmals nicht von langer
Dauer ist. Ja, weil genau auf diesen
Levels, wenn Momentum wieder einbricht, dann gehen Umsätze

(44:19):
zurück, dann orientieren sich Partner oftmals anders, also das
das Problem ist, wenn man denkt zu oft jetzt habe ich es
geschafft und. Und das ist ein ganz, ganz
großer Trugschluss. Geschafft hast du es erst, wenn
du es geschafft hast. Also im Sinne der höchsten
Position oder wie auch immer mandas definieren mag.
Ja, das ist auch ich habe mal einen Spruch gehört, der mir

(44:40):
dafür sehr geholfen hat. Wenn es bei dir richtig schlecht
läuft, dann bist du wahrscheinlich besser als du
denkst. Und wenn es richtig gut läuft,
dann bist du wahrscheinlich schlechter als du denkst, so
dass man einfach so. Wieder ein bisschen ehrlich zu
sich selber ist und einfach ein konstantes Energielevel hält.

(45:00):
Das Überproportionalität schafft, dass man nicht mehr
dieses hoch runter, hoch, runter, hoch, runter hat auf dem
Weg zum Erfolg. Ja, schau mal, meine.
Meine Frau sagt immer zu mir, wenn ich den ganzen Tag, ich
mach das viel über Sprachnachrichten, wenn ich
durch die Gegend laufe und dann die Leute sagen, oh, ich habe
jetzt bin jetzt Silver Presidentoder ich bin jetzt zielstufe 8
und es ist alles so geil und ichsage Herzlichen Glückwunsch okay

(45:23):
mach weiter und. Und meine Frau sagt, Mensch,
willst du dem nicht erst mal gratulieren?
Herzlose. Nein, herzlos, sagt sie nicht,
weil ich hab n sehr sehr großes Herz, aber ich sag sie, ich sag,
du bist so ein Antreiber, du bist so ein.
Na ja, das sag ich immer so, manchmal komm ich mir n bisschen
vor wie der Schinderhannes, weilich das ja selber erfahren hab,
diese dieses diesen Einbruch vonMomentum und ich möchte nicht,

(45:47):
dass das andere erleben müssen, ich sag jetzt zieh noch n Jahr
durch, ich mach es noch n Jahr. Bevor du anfängst, die großen
Weltreisen zu machen oder dein Haus zu bauen oder irgendwas,
ja, das kann ich natürlich nichtzu jedem sagen, aber das ist
immer so bisschen, immer mit dabei.
Ja, vielleicht ist das auch entschuldige, der eigene
Schmerz, den ich jetzt anderen ersparen möchte, ich weiß es

(46:11):
nicht. Gibt es in diesen Gesprächen gab
es eine 23 Erkenntnisse, die richtig überraschend waren für
dich, wo du gesagt hast, das habe ich, damit habe ich
überhaupt nicht gerechnet, dass der das so macht oder dass der
so tickt? Gab es Überraschungen?
Ja, Überraschung gab es dahingehend, dass man ja immer
von sich selbst auf andere schließt.

(46:32):
Das habe ich vorhin ja schon gesagt.
Ich bin halt von der Prägung jemand, der gewohnt ist und auch
gelernt hat zu arbeiten, aber. Arbeiten, Hackeln machen, tun,
extra Meile und und und. Es gab mal so eine Ära oder so
eine Dekade, da gab es auch die Trainer, die haben immer nur

(46:52):
davon gesprochen, es spricht ja heute kaum noch jemand davon und
ich war dann teilweise bei Leuten überrascht, dass sie mit
wesentlich weniger Aufwand auch als ich oder im Vergleich zu
anderen. Exorbitant mehr erreicht haben
okay. Es scheint also andere

(47:14):
Kompetenzen oder Stellschrauben zu geben als nur Arbeit.
Das heißt, auch wer viel Arbeit hat, keine Zeit zum Geld
verdienen, aber das war mal so das erste Punkt Nummer 2.
Ich habe ja immer gedacht, das kennen wir ja auch durch unsere
Ausbildung, die wir genossen haben durch unsere Seminare, am
Anfang habe ich ja immer gedacht, es müssen alle so sein

(47:34):
wie ich, um hier erfolgreich zu werden.
Das Gegenteil ist der Fall. Also meine größten Stärken sind
unterm Strich auch meine größtenSchwächen, aber es ist einfach,
ja, es gibt einfach Leute, die haben andere Kompetenzen und
wenn man das mal so sagen darf, es war oftmals so, dass ich

(47:56):
einigen Leuten diese Leistung nicht zugetraut hätte, weil ich
sie falsch eingeschätzt habe undsie aber wesentlich besser
geworden sind, oder? Wesentlich mehr erreicht haben.
Einer sitzt heute vor mir. Danke, danke.

(48:17):
Jetzt hast du gesagt, man hört immer weniger, arbeitet immer 5
Jahre einfach hart durch. Warum ist das so, dass man das
weniger hört deiner Meinung nachund ist das gut oder schlecht
deiner Meinung nach? Also ich kann jetzt immer nur
von meiner Branche oder von meiner Szene sprechen, aber ich
weiß jetzt nicht, manchmal fühleich mich so abgekoppelt von der

(48:39):
normalen Welt, ich lebe ja auch in der Blase und warum das so
ist, hat wahrscheinlich so ein bisschen was mit dem aktuellen
Zeitgeist zu tun. Schau mal heute, Leute wollen
Smart erfolgreich werden, ja. Gestern erst habe ich wieder

(49:00):
einen Artikel gelesen von von Work Life Balance.
Also es sind ja Konstrukte, die sind ja kreiert wurden erst in
den letzten Jahren, also dieses ganze Generation Ding muss man
jetzt einfach mal so sagen. Ich mache jetzt mal ein bisschen
Insider talk, ich bin ich wohne in München, solln im Münchner

(49:21):
Süden und der, wo ich eingezogenbin, hat mein Vermieter zu mir
gesagt, Herr Schlosser, ich hierwohnt das alte Münchner Geld.
Okay ob ich da hin passe. Also ich sage immer so aus Spaß,
ich bin mit Sicherheit der Ärmste in der Straße und der
Grund, warum das gesellschaftlich gar nicht mehr

(49:43):
gebraucht wird, dieses gib mal Gas oder arbeite mal 5 Jahre
durch, als ob es keinen Morgen der liegt, der liegt auf der
Hand, wenn jeder, und das kann ich so sagen, weil ich wohne
dann mittlerweile 11 Jahre, wennjeder einfach mal schon mal von
Grund auf 2 Wohnungen erbt oder einen halben Bauernhof oder wenn

(50:04):
der Papa einfach mal eine Firmenbeteiligung überschreibt
oder irgendwas, das weißt du doch ja, wenn du dich jetzt
nicht saudumm anstellst im Leben, dann weißt du auch, dass
du das kriegst. Eine halbe 1000000 1000000 oder
irgendwas also um solche Suppen geht es eben genau dort, das
kann man jetzt natürlich nicht auf alle übertragen, aber vom
Grundsatz her geht es uns tatsächlich auch sehr, sehr,

(50:27):
sehr gut. Hat mal jemand so Schlauerweise
gesagt, wir gehören zu den 5% der reichsten Menschen der
Bevölkerung, also der Weltbevölkerung, und das ist so
95% sind ärmer und auch gestern habe ich sie in der Master Class
wieder gesagt, Ey, es geht doch nicht wirklich jemandem
schlecht. Ja, also das ist alles, wir

(50:49):
würden gerne oder es wäre schön,wenn also dieses Ding.
Mal wirklich müssen, mal ran müssen, mal was abliefern, mal
mal mal Performance gehen, mal 3Monate.
Das ist nicht da, weil diese gesellschaftliche Kontext das

(51:13):
gar nicht braucht oder fordert. Ja, also ich habe noch eine
Episode dazu, passt, das muss man überlegen, ich habe mal.
Beim Bayerischen Tennisverband das Kindertraining mit betreut,
weil ich bin ja von Berufs wegenPhysiotherapeut und damals der
Kollege, der hat gesagt, Ach Mensch, ich brauche mal, du
kommst aus dem Osten, du hast eine andere, ein anderes

(51:36):
sportliches Setup genossen, und dann habe ich dort Mütter und
Väter gesehen, die ihre 6 siebenjährigen Kinder im dieses
klassische Ding im großen SUV zum Training gebracht haben und.
Und dann gab es da so Fragen undsagen, ja, der Sebastian, der
hat heute einen schlechten Tag und vielleicht können wir den

(51:57):
rausnehmen, okay gut, und dann kam der nächste, der hat da
seinen Schläger kaputt gehauen, wo ich gesagt habe, den gibt es
ja gar nicht, der hat seinen Schläger gerade kaputt gemacht
und das waren so Dinge, geht, geht gar nicht, Training ist
Training, ist egal wie es dir geht, er schreibt nur eine
Probe, er schreibt da halt eine Probe.

(52:20):
Er hat sein Schläger gerade kaputt gehauen.
Nicht schlimm, der kriegt ja morgen um 9, also hätte ich das
einmal gemacht. Also es ist alles da, den Leuten
quillts aus den Ohren, der Wohlstand, die Kohle und es gab
dann so einen Trainer, der hat dann so süffisant lapidar
gesagt, also die wollten übrigens alle dort, das war der
Leistungskader, die wollten alletop 100 spielen, ob die Kinder

(52:42):
das wollten weiß ich nicht, aberdie Eltern hätten das gern so
gehabt und der Trainer. Einer der Trainer, der sagt, Was
sagt der Tobi jetzt? Irgendwann studieren die in
Florida, dann geben sie ein paarTennisstunden, nebenbei ist auch
okay, also es muss nicht wirklich jemand, ich habe aber
auch das andere Beispiel von demkroatischen Papa, den ich dort

(53:06):
kennengelernt hatte, der hat dann gesagt, Herr Schlosser
können mit Sohn extra Stunde machen, bitte noch Training.
Wo ich sag, der ja, also das da ist schon wirklich was dran.
Ja, ich. Glaube, wer das in der jetzigen
Zeit versteht, hat so eine krassen Wettbewerbsvorteil.
Das ist so heftig, also man, mankennt ja diesen Spruch,

(53:27):
Schlechte Zeiten, macht starke Leute, starke Leute, macht gute
Zeiten, gute Zeiten, macht schwache Leute und so weiter wir
sind aktuell in einer sehr gutenZeit bei uns hier in
Deutschland, wie du es gesagt hast.
Viel Erbe, potenziell nicht so hart arbeiten und so weiter.
Und meiner Meinung nach entwickeln wir uns immer mehr
dorthin, dass die Menschen schwach werden, was ja an sich

(53:48):
ein gutes Zeichen ist, weil das ja eben bedeutet, ja, OK, uns
geht es gut, wenn du in dem Moment, wo alle schwach sind,
weil sie nicht stark sein müssen, wenn du in dieser Zeit
stark bist, hast du so einen unglaublich großen
Wettbewerbsvorteil, weil in harten Zeiten sind alle stark,
weil sie es sein müssen, so, undjetzt, wo man nicht sein muss,
stark zu sein, ist meiner Meinung nach eine der stärksten

(54:08):
Sachen, die dir passieren kann, absolut, absolut.
Und da kann ich gleich auch nochwas dazu sagen, weil du hast das
ja auch schon vorhin so gefragt und ich werde das oftmals
gefragt. Ja, was ist eigentlich deine
nicht Erfolgsgeheimnis, aber wasist deine größte Stärke?
Meine größte Stärke ist, exakt Dinge zu tun, auf die keiner

(54:29):
Bock hat und dort reiße ich den Arm hoch und sage okay Let's do
it, komm lass mal machen, auf geht's.
Und dort, wo andere jetzt noch überlegen, sag ich, komm, das
machen wir jetzt einfach mal dasgut, das kennt jeder, aber das
wird gebraucht mehr denn je, undich glaube in Zukunft auch
wieder intensiver und mehr als bisher.

(54:52):
Noch. Ja.
Wenn jetzt jemand zuhört und sagt, Hey, diese Einstellung,
die der Tobi hat, die hätte ich auch gerne, ja, damit es gerade
zwickt. Unangenehm ist dieses jetzt
erste Recht. Aber mir fällt es manchmal
schwer. Was würdest du dieser Person
raten, wie kommen dann in diesesMindset?
Schwierig, man muss das für sichals als Erfolgsmodell erkennen.

(55:16):
Also ich, ich bringe dir mal einBeispiel, dieses ich weiß nicht,
ob das was mit Ego zu tun hat oder ähnliches, also auf jedes
Coaching wo ich hingefahren bin um Leuten dann irgendwas zu
zeigen, wie sie jemanden ansprechen oder ähnliches.
Ich habe mir zur Maxime gemacht,die unangenehmsten Dinge sofort

(55:36):
zu tun, das Schwierigste sofort zu zeigen.
Es ist ja das ich weiß, es ist nur in diesem Moment schwer oder
herausfordernd, aber wenn es getan ist, wird es nach hinten
raus leichter und wir haben ja dieses Thema, Leute verteilen,

(55:57):
sagen wir mal, den Schmerz gerneirgendwie auf ihr ganzes Leben
und. Ich sag mal auch kaum Augen zu
und durch. Das ist so bisschen meine
Mentalität und wie man das lernen kann.
Ich kann es dir nicht sagen, ichmein das.
Hast du gerade gesagt, es ist jaschon sehr wertvoll dieses Bild.
Du hast den Schmerz irgendwann in deinem Leben sowieso
komprimier ihn doch lieber und bring es hinter dich, weil dann

(56:18):
hast du mehr Zeit, wo du quasi fertig bist.
Und ich glaube auch, dass es darum wieder etwas zu verstehen,
was ist der Wert dahinter, es ist ja in der Regel immer da, wo
es zwickt, was unangenehm ist. Da wachse ich, da werde ich
besser und. Umgekehrt, wenn ich da nicht
reingehe, wachse ich nicht. Und das, was unangenehm ist, was
wenige Menschen tun, ist in der Regel auch das, was zum Erfolg

(56:38):
führt und besser bezahlt wird. Exakt, ich muss es ja besser
bezahlen, wenn es weniger Menschen machen wollen und
deswegen finde ich das mal einenguten Maßstab zu merken, ah wenn
es zwickt, okay Wachstum, gute Bezahlung liegt in der Regel
dann dahinter. Ja, also ich habe früher immer
zu meinem Coach gesagt, den ich vorhin auch erwähnt habe.
Mensch, wenn mir für die ganzen Phrasen vor. 5€ ins

(56:58):
Phrasenschwein stecken würden. Da wären wir schneller durch.
Genau, aber es ist an diesen Sprüchen schon hin und wieder
was dran und da es verbirgt sichja auch dieses Schau mal, die
Leute warten immer auf den besseren richtigen Zeitpunkt für

(57:21):
was auch immer, den den gibt es nicht.
Erfolg ist immer dann am nächsten, wenn du nicht bereit
dafür bist. Wenn ich jetzt sage, Oh, ich
fühle mich dem gewappnet, oh, ich fühle mich bereit, oh, das
kann ich bestimmt oder so, das ist ja total logisch, ist ja
totaler Mumpitz für dich ist Erfolg immer dort, außerhalb der

(57:44):
Komfortzone. Diese ganzen Sprüche hängen ja
hier auch überall, ja, und deswegen, wer ist schon bereit
dafür, ja. Also das können dir sicher alle
Unternehmer oder Leute, die in solchen Podcasts interviewt
werden. Keiner würde von denen sagen
oder war ich total bereit ich das komplette Setup gehabt meint

(58:04):
Set OK die Skills dazu hatte ichnatürlich auch ganz klar, das
war total einfach alles weil ichwurde da komplett vorbereitet,
das hab ich noch nie in einen Podcast gehört noch nie ja wenn
man das hört. Und weiß, dass es so ist.
Dann kann ich mir jetzt ein Leben lang dagegen stellen und
sagen, Oh, ich bin anders, ich bin anders, ich bei mir, ich

(58:25):
muss erst drauf warten, bis ich bereit bin oder mir sagen, OK,
wenn niemand dazu bereit war bisher, dann springe ich jetzt
auch einfach mal. Dir geht es so wie mir früher.
Du träumst davon, dich selbstständig zu machen, weißt
aber nicht, wie du starten sollst?
Dann ist unser Unternehmernetzwerk die Lines
League, genau das Richtige für dich.
Die Lines League hilft dir nichtnur, deine passende

(58:45):
Geschäftsidee zu finden, sondernsie auch wirklich erfolgreich
umzusetzen. Hier lernst du von über 100
erfolgreichen Unternehmern und erhältst Unterstützung von
Coaches und Mentoren, die den Weg selbst schon gegangen sind
wir haben die Lines League gegründet, um so vielen Menschen
wie möglich den Schritt in die Selbstständigkeit zu ermöglichen
genau aus diesem Grund. Ist und bleibt unser
Unternehmernetzwerk für immer kostenlos.

(59:06):
Jetzt liegt es immer noch an unsherauszufinden, ob wir auch
zusammenpassen. Klicke dafür einfach auf den
Link in den Shownotes gibt es Rituale oder Gewohnheiten, die
du bei deinen Gesprächspartnern entdeckt hast?
Du sagst irgendwie die ganzen erfolgreiche Menschen machen
alle x oder machen mal y RitualeRoutinen.

(59:26):
Nee, Rituale nicht. Also das, was man jetzt so
klassisch kennt, Affirmation, Selbstsuggestion oder so, das
machen mit Sicherheit alle, ja, also wir leben ja auch im
Zeitalter des Eisbadens und was auch immer, also da macht sicher
jeder was anderes, aber was ich gemerkt habe, wir haben ja
vorhin von dieser unbewussten Kompetenz gesprochen, alle

(59:49):
Leute, die erfolgreich sind. Sind gnadenlos gute Storyteller.
Sie erzählen einfach aus dem Bauch raus ihre Geschichten,
ohne ohne, also sie tragen oftmals ihr Herz auf der Zunge
und wir hatten das ja vorhin schon, diese Verkopftheit ist
nicht da, Storytelling und sie sind letzten Endes in unserer

(01:00:14):
Szene oder in unserer Branche. Ich soll mal sagen, wenn der
Mund offen ist, sagen wir, so schön ist das Geschäft offen.
Ne schau mal, du hast im Vertrieb im Network Marketing
hast du ne Nummer, du hast keine, keine Firma keine Büros
nichts du hast ne pin ne Nummer n digitales Panel, darüber läuft
dein Geschäft also Rede über daswas du tust.

(01:00:38):
Ja und das machen die ganz gut und machen das Parks ja.
Geschichten zu erzählen, ihre Erlebnisse zu teilen,
Geschichten von Menschen, die sie als Kunden gewinnen wollten
oder als Kunden gewonnen haben, Geschichten von
Vertriebspartnern, Geschichten in Momenten des Scheiterns, wie

(01:00:59):
sie wieder auf. Also es ist einfach ein bunter
Blumenstrauß an Storytelling, und das können sie alle sehr,
sehr gut und alle, und das ist wichtig sonst.
Schaffst du es in dieser Branchenicht oder du kommst nicht weit?
Sie sind alle mehr Menschen fixiert oder

(01:01:21):
Menschenspezialisten als Produktspezialisten und das ist
ja gerade auch so im Network Marketing.
Man denkt, man muss sich mit denProdukten auskennen und muss ich
ganz genau wissen, was hinten drauf steht und muss ich noch
ein Studium als Quantenphysiker machen, kann man machen, das ist
aber nicht der Schlüssel zum Erfolg.
Weil das weißt du ja auch im Network Marketing, im Vertrieb

(01:01:43):
ist es wichtig, Schlüsselpersonen zu finden, die
du zu autark oder autonom von dir funktionierenden und
agierenden Führungskräften ausbildest, die den Laden
schmeißen und das Geschäft schmeißen, während du nicht
kannst willst oder nicht da bist.
Und dafür braucht es Skills als Menschenexperte.
Ja, was motiviert Menschen, wovon träumen Leute, wo wollen

(01:02:05):
Sie hin, wo wollen sie weg, von wie ist die aktuelle
Bedürfnislage und. Um eben quasi die eigenen, die
Motive rauszufinden. Das Einzige, worüber du einen
freien Menschen führen kannst, ist, über seine eigenen Motive
auch in einem freien System, wirhaben es ja nicht mit
Angestellten zu tun, wo ich sogar aus Leute das gemacht war,
so von 9 bis 17:00 Uhr, da sind ja freie Vertriebspartner in der

(01:02:29):
Regel, und da braucht es den daswarum den eigenen Antrieb, das
muss ich als Führungskraft wissen, das ist führungstool
Nummer 1. Wenn du jetzt über das warum
sprichst, was sind die Beweggründe der wirklich
erfolgreichen? Ist es das Geld, was man
manchmal am Anfang sieht oder sind es ganz andere Dinge?

(01:02:51):
Da ist alles mit dabei, um ehrlich zu sein, ich darf ich
mal ein paar Beispiele bringen, du hast mich ja im Vorfeld so
gefragt, was waren die erfolgreichsten Leute, die du
interviewt hast? Darf ich da jetzt bisschen was
dazu sagen? Das ist mir unglaublich wichtig.
Da jetzt mal n kleineren Blumenstrauß anzubieten.

(01:03:13):
Wir haben ja natürlich jetzt alsErstes schossen wir wieder die
Top Erner in den Kopf, weil jeder will die großen Zahlen
sehen, was verdient er monatlich, was hat er kumuliert
auf 30 Jahre gemacht, wann hat er seine erste Einkommensmillion
gemacht so das wäre aber n bisschen unfair.
Also ich nenne da schon n paar Namen, aber unfair, wer ist es

(01:03:33):
denn dahingehend? Weil die sind ja schon
erfolgreich. Und wenn die Namen dann jemand
hört, dann werden die Leute gegoogelt und dann jeder will zu
den erfolgreich, aber gut, wir nehmen das einfach mal so, es
ist wie es ist, die haben ja wasgeleistet dafür, also soll sie
den den Fame den Erfolg auch haben, dafür aber erfolgreich in
meiner Branche oder in meiner Szene sind zum Beispiel

(01:03:57):
Menschen, die Rentner sind. Ja, das muss ich erzählen.
Ich kenne jemanden, der ist. In meiner Masterklasse ist der
Helmut, der ist 86, ja, und wir hatten voriges Jahr einen
Workshop, den haben wir im im wilden Mecklenburg oben gemacht

(01:04:17):
mit Waldwanderung, so, also Incentive, Bogenschießen und war
richtig geil mit Bäumen umarmen,also Wildschweine haben Spieß
gekriegt war geil, und der Helmut fragt, ob er da, ob er
da, ob es da einen Flugplatz gibt und.
Und ich sage, ich musste lachen.Ich sage zu Helmut, Nee, wir

(01:04:37):
sind da mitten in der Pampa, da sagen sich Fuchs und Igel gute
Nacht, da wird der Mund mit der Wäschestange noch
Weitergeschoben, kriegt keinen Flugplatz, da sagt er, nee, nee,
ich sage, sagt er, wo ich landenkann, sage ich jetzt, wie meinst
du das? Da sagt er, ich würde mit einem
eigenen Flieger kommen, ich dachte, der Erste will mich
veräppeln, das ist dein Ernst. Ja ja, sagt er, ich fliege, ich

(01:04:59):
habe voriges Jahr in München, die Tauglichkeitsprüfung habe
ich jetzt wieder. Bestanden da sagt, da bin ich
total happy so. Also wir sprechen hier von einem
86 jährigen Mann wo ich sage dasist echt der Lebenserfolg, wenn
man im Alter so fit ist und nebenbei ja der ist, der ist
Heilpraktiker im betreibt n Geschäft wo er seinen Kunden

(01:05:22):
Klienten sagt man einfach mal Nahrungsergänzung empfiehlt die
zu seiner Therapie und Behandlung dazu passt ein
gnadenlos positiver Mensch. Der verdient damit keine
Millionen und auch keine 10000€.Wahrscheinlich, da kommen
irgendwie 2 3000,00€ im Monat, weil der das schon sehr sehr
lange macht, finde ich ist ein mega Erfolg, es ist ja auch ein

(01:05:43):
richtiges role Model für zeig mal auf einen 86 Jährigen ist
jetzt sicher auch ein Ausnahmetalent so und hier ist
es jetzt auch so, wir haben dortdie Waldwanderung gemacht, das
war 4. Mai und die endet an einem
wunderschönen Waldsee. Und da habe ich so ein bisschen
mit Umgeguckt, habe ich gesagt, auf geht es, wer kommt mit rein?
Ja, wir waren 25 Teilnehmer und alle haben sowieso gezuckt, ja,

(01:06:08):
und der Helmut war der erste, der das t Shirt auszieht und
sagt vorwärts und sagt Ey wie geil, ja cool also das ist
Erfolg schau mal oder das pakistanische Flüchtlingsmädchen
was in der Wiener Apotheke angesprochen wird per
Direktkontakt übrigens von jemand der auf meinem Seminar

(01:06:28):
war. Die dann das Thema
Direktkontakte lernt und so ihreersten Vertriebspartner gewinnt.
Im im Network Marketing, die dann irgendwann Umschwenkt auf
Insta, Social Media und heute 50000 Leute in der Organisation
hat und geiles Leben in Dubai führt mega ja oder die die die

(01:06:50):
die Mama die mit 4 Kindern zu Hause sitzt oder anders die.
Oder ja, die Frau, die mit 4 Kindern zu Hause sitzt.
Alle Altersstufen, die gar nichtviele Möglichkeiten hat, die
sich einfach mal online über Insta, tik tok, Xing, Linkedin,
was auch immer Zusatzeinkommen von dem Tausender aufgebaut hat,

(01:07:12):
also allerhöchste Respekt, die müssen, die müssen ja benannt
werden, ja. Oder, oder die die Frau, die mit
einem Alkoholiker zusammen ist, ihm mehrfach auf den Leim
kriecht. Ja, sagen Sie einfach mal so,
die sich dann trennt von ihm, ihn auszahlen muss, aus dem Haus
ausziehen muss und 200 K. Besorgen muss, eine Mutti, die

(01:07:39):
dann in den nächsten 3 Jahren 200 K macht, die sie ihrem Mann
auf den Tisch legt und sagt. Das ist die Hälfte vom Haus, das
da kriegt Gänsehaut, wenn ich das erzähle.
Ja, und das sind so, das sind sodiese kleinen speziellen
Geschichten, ich sag mal, in unserer Branche sagt mir, es ist
einfach n Geschäft für die für die Massen 500 800€ nebenbei,

(01:08:04):
das ist das, was in jeder Haushaltskasse mehr oder weniger
fehlt oder was jeder Haushaltskasse, Kasse, zutut
guttut. Aber jetzt komme ich mal zu den
ganz erfolgreichen. Es gibt natürlich dann die
absoluten Player oder die RisingStars wo man sagt, Wow, das ist
Wahnsinn, die dann, ich sag mal internationale Geschäfte

(01:08:26):
aufgebaut haben, die Vertriebspartner in 2030 4050
Ländern haben weltweit oder ähnliches, wo dann auch richtig
viel Geld verdient wird. Und ich hab stellvertretend 3
oder 4 einfach mal mitgebracht. Es gibt zum Beispiel für
diejenigen unter euch, die sich dafür interessieren, es gibt ne

(01:08:47):
Seite, die heißt Business for home, Business for home, du
lachst, nee, Entschuldigung, kennst du dieses ich?
Hab was anderes verstanden was du gesagt hast.
Also dort gibt es die Top Erner Liste, die 100 bestverdienenden
Network Marketing weltweit und da stehen dann eben solche Leute
drauf, wie ich jetzt oft zähle. Also wir haben zum Beispiel eine

(01:09:11):
Gabi Steiner als die Nummer 1 bei live plus ist eine
schwäbische Mutti eine Hausfrau,sagt man sie einfach mal.
Der Business Claim ist von Mensch zu Mensch und ja.
Reden wir von dem Mega Erfolg über die letzten 25 Jahre, ist

(01:09:31):
wahrscheinlich die Bestverdienende Network
Marketing Europas. Ja dann reden wir von solchen
Leuten wie Joachim Heberlein. Ist die Nummer 1 von pm
international. Das ist mein Radio und
Fernsehmechaniker gewesen, ehemaliger DJ.
Ich kann über die Einkünfte der Leute nicht so viel sagen, dann
krieg ich morgen Anrufe, sonderndas stimmt ja gar nicht,

(01:09:52):
verdient viel mehr, oder dann ruft mich jemand anders an und
sagt ja. Das ist eigentlich viel weniger,
aber wir sprechen dann hier schon von 200, 250, 300004,
100000, 500000,00€ oder Dollar im Monat.
Und es gibt auch Leute, die machen 1000000 oder 2 im Monat
ja oder wenn wir zum Beispiel einen Rolf Kipp haben, ja, also
das ist die Nummer 1 von Foreverweltweit so ein Konsumenten

(01:10:13):
Netzwerk von mittlerweile zweieinhalb Millionen Menschen.
Die dort Verbrauchsprodukte überdieses Netzwerk konsumieren und
beziehen und auch mitmachen und auch Karriere machen wollen.
Ja oder ein Damian Fire, also esist so, das war das erste Buch,

(01:10:34):
was wir verlegt haben, History in The Making lebt in Dubai mit
seiner Frau und das ist alles schon so richtig Jetset,
Endstufe, Monaco, Dubai wo die Leute heute sagen so wow cool.
Aber hier muss man sagen, das ist natürlich sehr, sehr wenigen

(01:10:56):
nur vergönnt, dann tatsächlich auch in dieser Liga mitzuspielen
oder dorthin zu kommen. Also das ist wahrscheinlich, um
den Satz zu Ende zu bringen, Wahrscheinlichkeit ist genauso
groß, dass dass du beim FC Bayern dann irgendwann mal in
einem Champions League Spiel im Bayern Trikot aufläufst.

(01:11:17):
Was würdest du sagen, unterscheidet diese 0,1% der
besten von den Top 10% der besten?
Was machen die anders und insbesondere wie kriegen die
diese Multiplikationen, weil ichmeine eine Millionen oder mehr
im Monat zu machen, das schafft man ja nicht irgendwie mit ein
paar Handeln, sondern dann brauche ich möglich eine ganz
ganz starke Multiplikation in meiner Mannschaft.

(01:11:40):
Ja, also hier muss man natürlichsagen, ohne dem ein oder anderen
den Erfolg abzusprechen. Aber am Ende ich, ich kann damit
leben, weil es einfach so ist. Es haben natürlich einige Leute
auch Glück gehabt, das würden die jetzt nicht so bestätigen,
wenn sie hier am Tisch sitzen wollen.

(01:12:01):
Sie waren einfach zur richtigen Zeit am richtigen Ort, ja, wo
zum Beispiel solche Unternehmen gegründet wurden und sie mehr
oder weniger eine Stunde 0 Vertriebspartnerschaft auch
hatten, ja. Es gibt ja dann in der Branche
auch immer wieder dieses diese wechselei, wenn man in seinem
Unternehmen irgendwie nicht, nicht nicht weiterkommt.

(01:12:22):
Man schließt sich dann irgendwieeinem neuen Unternehmen an,
einem Rising Star, wo alles neu ist.
Alle sind verliebt, alle Besen kehren gut, Produkte sind geil
und Stunde 0, also man kann von wenig relativ schnell gut
aufbauen. Ja, wenn du natürlich irgendwie,
ich sag jetzt mal so einem Tanker angehörst so einem.

(01:12:44):
Riesengeschäft wie Emway oder Herbalife um jetzt mal
stellvertretend da Paar zu nennen.
Also die haben nicht mehr so diese, diese diese
Wachstumsspitzen jetzt zum Beispiel eine Firma Zenzino hat
oder so, das ist gerade oder ringana um mal ein paar Namen zu
nennen, das ja, also der ein oder andere hatte Glück und das

(01:13:10):
meine ich so wie ich sage, aber das.
Die meisten zeichnen sich aus indieser Liga durch eine
jahrelange Kontinuität. Also wir sprechen dann schon
irgendwie auch von den Zeithorizont 1015 Jahren einfach
machen immer wieder, immer wieder, immer wieder, immer

(01:13:33):
wieder, und das ist ja letzten Endes auch, weswegen sich so
viele Leute an uns oder zu uns orientieren.
Nur mal zum Vergleich, im Network Marketing kannst du 2
Dinge tun. Entweder du hast ein Produkt was
du selber nutzt und es tut und es tut dir gut und trägst den

(01:13:55):
Schmuck, du nutzt die Kosmetik, du nimmst den Abnehmshake oder
was auch immer und konzentrierstdich auf dieses Produkt.
Ja ich rede mit dir über das Produkt Mensch Christoph und
kannst du nicht und willst du nicht und so okay machst du das
auch und. Und dann rede ich noch mit
jemand anderen und noch mit jemand anderen.
Und dann habe ich, wie soll man sagen, dann habe ich 5 618
Produktnutzer habe mir mein Produkt refinanziert und sag mir

(01:14:19):
mal, es bleiben vielleicht 3 400€ monatlich hängen.
Soweit so schön, diejenigen die ganz groß sind oder geworden
sind, haben neben dem Produkt 1 verstanden.
Das Geschäftsmodell auch zu promoten.
Es gibt, so diese Aussage, sprichst du über Produkte, übers
gewinnst du Kunden, sprichst du übers Geschäftsmodell, gewinnst

(01:14:42):
du auch Partner, Menschen finden, die was ändern wollen in
ihrem Leben, das ist der Business Case im Network
Marketing nicht einen Kunden finden.
Nur das Verstehen 90% auch nicht, weil sie ja alle so
verliebt in ihre Produkte sind. Der Business Case im Network
Marketing ist, Menschen zu finden, die in ihrem Leben was
zum Positiven verändern wollen, so und alle die über die wir

(01:15:06):
jetzt gesprochen haben, sind ausgesprochen gut im Handling
von Menschen, sie haben das Gefühl vertriebsintelligenz,
Empathie, Einfühlungsvermögen, Leute dort abzuholen, wo sie
sind und zu sagen okay. Ich mag dich, du mich auch.
Ich habe verstanden oder ich erkenne dein Motiv, dein warum

(01:15:26):
oder was auch immer ist das und das lasst uns gemeinsam den Weg
gehen. Ich zeige dir eine Möglichkeit,
wie du dieses Problem oder dieses Defizit in deinem Leben
lösen kannst. So, und das haben Sie alle, sie
sind extrem gut darin, auch die Geschäftsidee in den Vordergrund
zu stellen und extrem gut darin.Mit Menschen umzugehen, das muss

(01:15:54):
man einfach so sagen. Das sind Spitzenkompetenzen und
man muss jetzt hier sagen, das ist es, hast du sicher auch
schon mal gehört, das ist keine akademische Intelligenz, das ist
keine angeternte Intelligenz, das ist oftmals so eine
intuitive Bauchintelligenz Bauernschlauch, oder wieso eine

(01:16:16):
Krankenschwester, die einfach dieses.
Bedürfnis hat zu helfen ja, das ist eine Mischung aus diesen
Skills oder diesen Kompetenzen. Das, das haben Sie alle, also
sie sind nicht die Vollblutunternehmer, wie wir sie
aus den klassischen Podcasts kennen.
In der Regel haben sie ein großes Herz und ein hohes

(01:16:37):
Interesse, anderen Menschen weiterzuhelfen und ja,
partizipieren. Durchaus auch
überdurchschnittlich daran, aberdas ist ja fair, weil das das
Credo ist, je mehr du Leuten hilfst, ihre eigenen Ziele zu
erreichen, desto schneller wirstdu dort hinkommen, wo du hin
willst. Und das kennst du ja auch.

(01:16:57):
Einfach ein faires System. Jetzt machst du das ganze ja
schon um die 20 Jahre, dass du dich mit Leuten mit diesen
Themen auseinandersetzt. Was würdest du sagen, hat sich
in dieser Zeit. Verändert.
Was ist heute anders als vor 20 Jahren?
Gibt es einen Trend, wo du sagst, den sollte man nicht
verpassen oder ist das Learning?Es ist alles gleich geblieben.

(01:17:22):
Nee, es es gibt, ich würde es andersrum beantworten wollen.
Es gibt jetzt nicht den Trend, den wenn ich verpassen sollte,
es läuft eher andersrum, man sollte nicht jedem dämlichen
Trend hinterher rennen. Erst vorige Woche habe ich, ich
erzähle ja in unserer Master Class auch immer meine
Geschichte, schau mal, wir lebenja nicht nur aus in finanzieller

(01:17:45):
Hinsicht, in der Zeit der absoluten Sättigung, sondern
auch in einer Zeit der unbegrenzten Möglichkeiten.
Jetzt müssen wir sich vorstellen, du kennst dieses
Konstrukt, was waren die Wege inder Finanzdienstleistung 1998,
wo ich angefangen habe, einen neuen Partner zu gewinnen.
Okay man hat sozusagen die Leute, die man kennt.

(01:18:06):
Wir sagen dazu, der warme Markt,dort führt man die ersten
Gespräche, dort fragt man ja fein nach Empfehlung, gibt es
denn eventuell jemanden, den dasGanze auch interessieren könnte,
so, und dann kriegt man unter Umständen den einen oder anderen
Menschen empfohlen, also weg Nummer 1.
Was gab es noch, tja, was habe ich gelernt.

(01:18:30):
Auch fremde Leute anzusprechen. Also so, wenn dir jemand
gefällt, gehe ich auf denjenigenzu und sage, Mensch, machst du
einen recht sportlichen Eindruck.
Ich bin Unternehmer hier in der Stadt, so jemand wie dich würde
ich noch suchen ist was dazu zu verdienen ist das interessant
für dich so es waren 2 Wege nur offline begrenzte Möglichkeiten,

(01:18:52):
aber der Fokus darauf war zu 100%.
Und das ist das, was ich jedem heute hier auch mitgeben möchte.
Weniger ist nicht oft mehr, sondern weniger ist mehr.
Die Leute ersticken heute in 1000 möglichkeiten, ich bringe
dir ein Beispiel, ich werde dannimmer ja, was ist denn jetzt der

(01:19:14):
beste Weg für mich, an neue Leute zu kommen, soll ich tik
tok machen oder soll ich eher insta machen, brauche ich einen
youtube Kanal, soll ich was bei Facebook machen?
Soll ich zu linkedin gehen, sollich zu xing gehen?
Soll ich direkt Kontakte machen so wie du?
Soll ich nach Empfehlungen Fragen und uns gesagt, ich
Schule alles mittlerweile warum weil es die Leute wollen machen

(01:19:36):
würde ich es nicht warum weil ich es anders gelernt habe und
dieses Ding also Punkt Nummer 1,nicht jedem Trend hinterher
rennen, weil die Leute lassen sich ständig ablenken von
irgendwelchen Klamauk, es ist sound.
Da möchte ich wirklich meinen Aufruf starten.
Es ist ganz wichtig, es lauern eben viele Gefahren am Rande,

(01:19:58):
deswegen klingt alles schön und das was wirklich was bringt,
nämlich proaktiv auf andere Menschen zuzugehen, mit Stil und
Niveau, das will keiner machen so.
Stattdessen ersticken sie in Ruhm und tanzen jeden Abend bei
Tik Tok und singen sich bei Instagram ins Nirvana.

(01:20:20):
In der Hoffnung, Achtung, jetzt kommt der entscheidende Satz,
dass andere auf sie zukommen, woich immer sage, Alter Schwede,
so und da wird mir dann auch immer gesagt, ja, das ist ja
aber die neue Zeit, wir gehen nicht mehr auf andere zu,
sondern wir wollen, dass auf andere, auf uns zukommen, so

(01:20:41):
weit, so schön, das hätte ich auch gern, aber wenn ich jetzt
da gewartet hätte, drauf ganzes Leben, dass andere auf mich
zukommen, könnte ich von gar nichts runterbeißen.
Ja, also das ist, und das ist inden Köpfen schon so drin.
Die Vermeidung jeglicher Reibungja gestern ja, oh, ich hab n
Kontakt gemacht, Hey super herzlichen Glückwunsch, ja die

(01:21:03):
hab ich kennengelernt dort im Urlaub am Strand es war n ganz
nettes Gespräch ja und hast sie schon terminiert sagen wir nee
ich hab ihr ne whatsapp Nachricht drauf gesprochen dem.
Und Na, sie hat sich noch nicht gemeldet, sag ich mal.
Wird sie auch nicht, kannst du warten, bisschen grauer, gut
eine Frau, ich hab gesagt grauerBart wächst, er wächst Männern,

(01:21:25):
aber die Menschen wollen immer diesen verdammten leichten Weg
gehen und ich verstehe das auch,aber spätestens nach so einem
Interview mit uns muss klar sein, der leichte Weg bringt
relativ wenig. Und vor allem ich hab es nicht
in der Hand. Das ist ja das schlimme ich,
wenn ich warte darauf, dass jemand zu mir kommt, das ist wie
auf den Erfolg zu warten, der Kopf kann, kann kommen, kann
nicht kommen, wenn ich einen Wegfinde, den ich proaktiv gehen

(01:21:47):
kann, den ich selber in der Handhab, kann ich auf einmal den
anderen nicht mehr die Schuld geben.
Ja, das ist für mich das Wichtigste, dass man nicht am
Ende sagen kann, ja, ich hab Pech gehabt.
Und das Allerschlimmste auch in unserer Branche ist.
Sich die Antwort schon immer selbst zu geben.
Ja, bring mir ein Beispiel. Ja, das war ja ein Junges, das
war ja ein, das war ein relativ junges Mädel, und die sind das

(01:22:09):
ja gar nicht mehr gewohnt, dass man sie heutzutage anruft.
Ja, ich sage, das sagst du mir, ohne dass du sie angerufen hast.
Ja, die kommunizieren ja gerne über whatsapp, ich sage ja, mag
ja sein Versuch, sie trotzdem anzurufen, Montagabend.
Mittwochvormittag und Samstagnachmittag.
Ja, dann hast du einen schönen Durchschnitt durch die ganze
Woche und wenn du sie dann nichterreicht hast, dann downgradest

(01:22:32):
du auf das nächst schwächere Medium, dann sprich hier eine
whatsapp Voice drauf. Hey Baby, ich bin es, ich habe
dich nie erreicht, ja deswegen spreche ich dir einfach mal was
drauf, lass doch mal was hören, ich bin der und der D und d,
also diese diese diese diese dieser Zwang Reibung zu
vermeiden. Ist so weit verbreitet und da

(01:22:52):
bin ich froh, dass ich das gelernt habe.
Ja, ich habe ja tatsächlich nochSeminare gemacht, wo wir uns auf
ein Bein die Fußgängerzone gestellt haben und Kuckuck
gerufen haben, oder Schmerz, bitte sofort, einige werden
jetzt mal abwinken, aber es ist auch egal, dort wo es schau mal

(01:23:13):
da wo du anfängst, ein bisschen dich selber wahrzunehmen, wo du
sagst. Oh, alles gut, alles andere ist
lul und LOL, ja. Ja, ich meine, das ist sehr eng,
eng verbunden mit Ängsten. Also wenn du zum Beispiel sagst,
ja, in der heutigen Zeit ist keiner mehr gewohnt, dass ich
ihn anrufe, was er dahinter schlummert, ist irgendwie die

(01:23:34):
Angst, was passiert, wenn ich die Person anrufe, so, aber ich
könnte es ja auch genau andersrum sehen, ich könnte
sagen, wir sind in der Zeit, wo es keiner mehr gewohnt ist, dass
es angerufen wird, wie außergewöhnlich kommt es denn
an, wenn ich jetzt anrufe? Das muss ja was.
Unglaublich wichtiges, schönes, Tolles, wie auch immer sein,
wenn sich jemand die Zeit nimmt anrufen.
Ja, das ist aber dieser Paradigmenwechsel im Kopf.

(01:23:56):
Und wenn man das nicht gewohnt ist, also ich glaube, du kannst
das, dass aus eigener Kraft Mitteln und Möglichkeiten, das
vorzunehmen, weil du das gelernthast durch Bücher, durch
Ausbildung, durch Seminare, und wenn jetzt aber Leute neu in
diese Branche einsteigen. Muss man sagen okay woher sollen

(01:24:17):
sie es können? Aber genau deswegen machen wir
so was, ja, wir machen ja letzten Endes eine
Umprogrammierung der Geisteshaltung, ich sage nicht
so gern Mindset, aber am Ende ist es das, du musst in der Lage
sein, immer konträr oder anders zu denken.
Telefonmeeting am Sonntag in Bayern, Ach kannst du doch

(01:24:38):
niemanden anrufen, da sind alle katholisch.
Ja, ich komme aus Sachsen und bin evangelisch, also Telefon,
Meeting am Sonntagabend und schwuppdiwupp, es wurden Leute
erreicht, wie viele, keine Ahnung, aber wir haben sie.
Erreicht. Die sitzen da nicht mehr, aber
die haben Zeit am Sonntag. That's it.
Dann sollte ich unter doch anrufen oder Stress haben, aber
gar keinen Sinn. Ja, jetzt hast du gerade das

(01:25:01):
Thema Bücher angesprochen, du selber hast viele Bücher
geschrieben, was würdest du sagen, sind so die 34 Bücher?
Bücher, die jeder gelesen haben muss deiner Meinung nach, der
auf dem Weg ins Unternehmertum ist.
Allgemeine oder unsere? Also gerne beides.

(01:25:24):
Um ehrlich zu sein, ich bin jetzt gerade aktuell nicht
informiert. Also du darfst mich jetzt nicht
fragen, was sind so die die Bestseller letzten Endes auf dem
Büchermarkt der letzten 5 Jahre weiß ich nicht.
Im Vertrieb es gibt es ist wieder so wie mit den

(01:25:46):
Interviews. Es gibt nicht das eine Buch,
sondern es gibt nur das Buch, was in der jeweiligen Phase, in
der du bist oder in der ich war,mir wieder Inspiration
verschafft hat. Also ich kann ja nicht die
ganzen alten Dinge aufzählen, schon mal.

(01:26:06):
Aber es geht. Es geht um das, was für dich
wertvoll war. OK, also für mich wertvoll war
und es ist, es ist unerreicht für das, was wir machen, für
unsere Branche, für unsere Szene.
Dale Carnegie, wie man Freunde gewinnt du Nickst viele werden
jetzt auch nicken, also gut, jetzt alle, die jetzt vielleicht

(01:26:28):
unter 25 sind oder unter 30, diekennen das nicht mehr, aber es
ist, es ist Weltliteratur. Wenn es darum geht, Beziehungen
aufzubauen, so ein People's Gameirgendwie zu starten.
Ja, der Carnegie, wie man Freunde gewinnt, war für mich
ein Game Changer, was auch für mich ein Game Changer war ist

(01:26:51):
das Lola Prinzip auch ein Hon alter Schinken aber.
Es gab so ne Zeit im im im Vertrieb auch bei mir, da war
ich so festgefahren und so so statisch und ich bin sowieso n
Typ. Ich bin Flexibilität gehört
nicht zu meinen größten Stärken,sagen wir mal so und das Lola

(01:27:14):
Prinzip diese Komponente Liebe und loslassen im Quadrat.
Ja mittlerweile gibt es da 1000 Bücher auch über diese
energetischen Grundsätze, die haben in meiner.
Vertriebssozialisierung keine Rolle gespielt, heute ist es
eher umgekehrt. Ja, viele Leute folgen eher der

(01:27:37):
Energie. Fühlt sich es gut an und und
und. Ich würde sagen, du brauchst
beides, ist wie mit Sonne MontagNacht Ying und Yang du brauchst
eine gute Mischung aus ja Progression und auch loslassen
und das war durch das Lola Prinzip.

(01:27:58):
Ja, wie soll man sagen, da habe ich einiges gelernt, habe mir
damals einiges rausgezogen, genau, ansonsten schaue, wie ich
jetzt nachdenke, ich habe unser Bücherregal bei mir im Büro ja,
da stehen 300 Bücher drin, und die habe ich alle gelesen, ja,

(01:28:18):
und zwar alles zum Thema Verkauf, alles zum Thema
Kommunikation, die klassischen Startup Bücher sind.
The One Thing oder was auch immer es jetzt gibt, alles.
Früher in der Schulzeit dachte ich, dass lesen einfach nichts
für mich ist. Bis ich zum ersten Mal ein Buch
von einem Unternehmer in die Hand bekommen habe, weil da habe

(01:28:40):
ich verstanden, alles, was ich erreichen möchte, hat
irgendjemand schon vorgemacht. Und genau von diesen Menschen
kann ich lernen. Es geht also nicht darum, ob man
liest, sondern es geht darum, was man liest.
Also die richtigen Bücher zu finden und.
Und genau aus diesem Grund habe ich etwas ins Leben gerufen, was
ich mir selbst schon lange gewünscht habe, und zwar eine
Liste der besten Bücher zum Thema Unternehmertum in der

(01:29:03):
Unternehmermacher Bibliothek findest du nicht nur die
Buchempfehlung des heutigen Gastes, sondern alle
Buchempfehlungen aller Gäste, die jemals in diesem Podcast zu
Besuch waren und das Allerbeste daran ist, du kannst diese Liste
sogar nach der Anzahl der Empfehlungen sortieren, so
siehst du auf einen Blick, welche Bücher von den
erfolgreichsten der erfolgreichen am häufigsten
empfohlen wurden. Also belässt du nichts dem

(01:29:24):
Zufall, sondern kannst das Wissen andere als Abkürzung für
deinen eigenen Erfolg nutzen. Klick also jetzt auf den Link in
den Shownotes und finde heraus, welche Bücher dich wirklich.
Nach vorne bringen von euren Büchern, mit welchem sollte man
anfangen? Mit welchem sollte man gut, es
ist nicht alles für jeden gleichermaßen geeignet, weil das

(01:29:45):
natürlich auch so n bisschen Tailor Made für die ein oder
andere Situation oder auch Zielgruppe ist.
Aber es gibt n Buch. Das habe ich geschrieben für die
Branche als Visitenkarte für dieBranche heißt Network Marketing
jetzt ja, warum schon heute keiner mehr am Geschäftsmodell
des 21. Jahrhunderts vorbeikommt.
Ja, also das ist n kleines Paperback, und das ist, wie soll

(01:30:10):
man mal sagen, das wird in unserer Branche viel gelesen,
das geben Networker ihren neuen Partnern mit um.
Die Identifikation auch so ein bisschen mit dem Geschäftsmodell
zu stärken, also in der Regel haben wir Networking, ihre
eigenen Produkte, so wie ich es vorhin erzählt habe, aber sie
haben keine Ahnung von Unternehmertum oder Business
oder von diesem Geschäftsmodell,was gibt es her, was gibt es da

(01:30:34):
für Möglichkeiten, und dafür haben wir dieses Buch gemacht,
und das, wie soll man sagen, wird auch ganz gut verkauft, und
es ist auch. Das ist auch gut und vernünftig.
Ansonsten haben wir Mega Hardcover Buch gemacht zum Thema
sponsern und rekrutieren, also das super Sponsor System oder

(01:30:57):
Best of Network Marketing, Best of Network, Marketing Woman und
natürlich ja wir haben viele Networker verlegt, quasi also um
Visiten, um positive Visitenkarten zu schaffen für
diese Menschen und für diese Branche.
Wo wir deren Erfolgsgeschichten quasi abgedruckt haben, also auf

(01:31:17):
gut Deutsch, aber Network Marketing jetzt, damit kann man
mal anfangen, gerade auch wenn man so ein bisschen spekuliert
oder wenn man zu denen gehört, wo man sagt, Ich bin eigentlich
auf Suche, so ganz zufrieden binich gerade nicht, oder wenn ich
die aktuelle Entwicklung so verfolge, Digitalisierung,

(01:31:38):
Globalisierung, nichts ist so sicher wie der ständige Wandel.
Wenn man hier ein bisschen proaktiv vorgehen will nach dem
Motto, Ich möchte nicht Opfer der Umstände sein, ich möchte
nicht vor vollendeten Tatsachen stehen, wenn meine Abteilung
abgeschafft wird, ich muss mir überlegen, ja, wo ich nach
München gekommen bin, hätte da mal einer gesagt, dass es BMW

(01:32:00):
mal weniger verkauft, wäre es jaausgelacht wurden, oder dass
BASF das Werk schließt oder dassVolkswagen über 3
Werkschließungen nachdenkt, wärees, wäre es ja ein Ketzer
gewesen, ja. Das ist heute alles Realität und
für alle die, die so ein bisschen vorbeugen wollen, so
nach dem Motto, Ich merke, dass sich hier gerade was ändert und

(01:32:23):
ich weiß, dass ich wahrscheinlich nicht betroffen
bin, aber nur für den Fall, dassmich das Restrisiko ereilt, baue
ich mir nebenbei vielleicht was auf, um nicht panisch durch die
Gegend zu rennen, wenn der Ernstfall eintritt.
Dafür kann man Network Marketingjetzt mal lesen, weil du weißt

(01:32:46):
selber diese Branche oder auch vertrieb.
Es ist die niedrigschwelligste Form eintrittshürde 0 um
irgendwas kleines Business mäßiges nebenbei zu starten für
Menschen die ich vorhin gerade erwähnt habe, dass der Rennen
ist, die Hausfrau, die. Die die Mami mit den Kindern zu

(01:33:08):
Hause, der Unternehmer, der irgendwie sagt, Mensch,
Einkommen aus anderen Geschäftsfeldern auch nicht ganz
schlecht. Ja, genau.
Ich werde schauen, dass ich die Bücher in den Shornotes
verlinke, so dass die Leute das finden können.
Da ist bestimmt was Spannendes dabei.
Mich wird interessieren, wenn dufür unsere Zuhörer eine einzige

(01:33:29):
Botschaft hinterlassen könntest,die dir am Herzen liegt, welche
wäre das? Ja, die ist eng gekoppelt an
das, was ich vorhin schon gesagthabe.
Dort, wo kein Widerstand ist, gibt es auch kein Wachstum,

(01:33:51):
schön, das lassen wir einfach sostehen.
Ja, das kann man auch so stehen lassen.
So wie welche Frage hättest du dir gewünscht, dass ich sie dir
noch stelle? Kann ich dir jetzt gar nicht
sagen. Ich weiß jetzt nicht, ob das ein
Kompliment ist oder das Gegenteil.
Ja, aber kann ein gutes Zeichen.Sein.
Es gibt eine Schlusstradition bei mir und zwar stellt immer

(01:34:14):
der der vorige Gast dem nächstenGast eine Frage, ohne zu wissen
wer kommt so und der letzte Gastder nicht bei mir hat ist Peter
Janitschek der Name sagt dir vielleicht auch was.
Ein ganz junger Typ, der es geschafft hat, mit unter 30
Jahren zu Einkommensmillionär zuwerden, der absolut hohe Energie
hat, war echt eine spannende Episode und er hat für dich die

(01:34:36):
Frage mitgebracht, wenn es eine Garantie gäbe, dass alles was du
anstrebst wahr werden würde, waswürdest du tun?
Das ist eine. Tolle Frage, die ich selber
sehr, sehr vielen Menschen schongestellt habe.
Das ist ja so eine klassische Coaching Frage, um quasi auch

(01:35:01):
Leute geistig dahin zu bringen, sich das vorzustellen, ohne so
diese diese diese Angst des Scheiterns irgendwie gleich mit
dabei zu haben. Und ich, ich kann dir das, ich
kann dir das gar nicht sagen, ich, ich habe das nicht.
Ich führe mein Leben jeden Tag so wie ich es führe, und ich bin

(01:35:25):
sehr, sehr, sehr zufrieden mit meinem Leben.
Ich bin unglaublich zufrieden mit meinem Leben und sollte es
irgendwas geben, was ich unbedingt haben möchte oder so,
dann setze ich mir das zum Ziel und dann erreiche ich das auch
in 98% der Fälle es ist. Es gibt jetzt nichts.

(01:35:47):
Ich kann jetzt nicht sagen, wennich auf der Insel sitze oder
wenn ich diesen 10 Seiten Bauernhof hätte oder den eigenen
Learchat oder irgendwas. Also mein Leben ist nahezu
perfekt, so wie es sein soll. Das ist wunderschön.
Was ist deine Frage für den nächsten Gast?

(01:36:10):
Unbekannterweise ja. Der.
Der nächste Gast soll doch mal die Frage beantworten, ob
Network Marketing für ihn ein Business Case wäre.
Sehr, sehr spannend. Ich bin jetzt schon sehr
neugierig, wie die Antwort darauf sein wird.

(01:36:32):
Vielen, vielen Dank für deine Zeit, für deine Einblicke, für
die ganze Inspiration, dass du dich mal getraut hast, sich auf
die andere Seite des Podcasts zusetzen.
Für mich war viel dabei. Ich denke für unsere Zuhörer,
auch für alle, die mehr wissen wollen von dir, von euch, ich
werde alles in den Show Notes verlinken, dass die Leute dich
ein bisschen stalken können, danke, dass du da warst.

(01:36:55):
Christoph hat ganz tollen Spaß gemacht.
Danke, dass ich da sein durfte. Starte jede Woche mit frischer
Motivation und wertvollen Impulsen direkt in ein Postfach.
Unser kostenloser Newsletter Momentum Monday liefert dir
jeden Montag komprimiert die wichtigsten Learnings aus
unserem Podcast. Zusätzlich erwarten nicht

(01:37:15):
inspirierende Zitate unserer Gäste, die unseren Alltag
bereichern und das Beste, wenn du Momentum Monday jetzt über
den Link in den Shownotes Abonnierst, schenke ich dir mein
persönliches Highlight PDF. Darin findest du meine
wichtigsten Learnings aus 14 Jahren Unternehmertum
übersichtlich zusammengefasst auf nur 2.
Bei Seiten klicke jetzt auf den Link in den Shownotes und
abonniere Momente Monday. Viel Spaß damit.

All Episodes

„Das haben sie gemeinsam“ Learnings aus 120 Interviews – Tobias Schlosser (Rekru-Tier)

Episode Transcript

Popular Podcasts

New Heights with Jason & Travis Kelce

Dateline NBC

On Purpose with Jay Shetty

.css-15opob5{left:0;position:absolute;top:0.8rem;} All Episodes

.css-14f5ked{margin:0;word-break:break-word;display:-webkit-box;-webkit-box-orient:vertical;box-orient:vertical;-webkit-line-clamp:2;overflow:hidden;}„Das haben sie gemeinsam“ Learnings aus 120 Interviews – Tobias Schlosser (Rekru-Tier)