W tym odcinku podcastu
BSS bez tajemnic zabieram Was do świata inteligentnej automatyzacji, sztucznej inteligencji i wirtualnych pracowników. Moim gościem jest Przemysław Lewicki – Prezes SAIO, spółki powstałej na bazie wieloletnich doświadczeń ING Banku Śląskiego w obszarze automatyzacji i AI. Rozmawiamy o tym, jak w praktyce wygląda wdrażanie nowoczesnych technologii w organizacjach, dlaczego „hype” wokół AI to dopiero początek rewolucji oraz jak świadomie i bezpiecznie wykorzystać potencjał cyfrowych pracowników.
Przemek tłumaczy, dlaczego w automatyzacji liczy się nie tylko technologia, lecz także strategia, zrozumienie procesów i… ludzie, którzy te procesy realizują. Wskazuje branże i działy najbardziej chłonne na automatyzację oraz wyjaśnia, dlaczego zarówno duże korporacje, jak i mniejsze firmy mają dziś równe szanse dzięki demokratyzacji technologii. Rozmawiamy także o pułapkach wdrożeń – w tym o popularnej, ale ryzykownej wizji „pełnej autonomii”, w której modele generatywne działają bez nadzoru człowieka.
W odcinku znajdziecie praktyczne spojrzenie na to, co działa, a co należy projektować ostrożnie, od bezpieczeństwa i danych, przez kulturę organizacyjną, po realne ROI. Przemek dzieli się również doświadczeniami z ING, pokazując, jak automatyzacja stała się tam kluczowym narzędziem skalowania biznesu bez konieczności nadmiernego rozbudowywania zespołów.
Jeśli zastanawiacie się, od czego zacząć, ile trwa wdrożenie i kto w firmie powinien być sponsorem takich projektów, to ten odcinek odpowie na te pytania. To szczera, merytoryczna rozmowa o przyszłości pracy, nowoczesnych modelach wsparcia technologicznego i roli człowieka w świecie, w którym automatyzacja przestaje być opcją, a staje się standardem.
Kluczowe punkty rozmowy:
- Automatyzacja procesów w firmach pozwala na zwiększenie efektywności i jakości usług bez konieczności zwiększania zatrudnienia.
- Rynki różnie podchodzą do regulacji sztucznej inteligencji, co wpływa na tempo i sposób jej wdrażania w różnych częściach świata.
- Kluczowe dla skutecznego wdrożenia technologii automatyzacji jest zaangażowanie zarówno kadry zarządzającej, jak i specjalistów odpowiedzialnych za konkretne procesy w firmie.
Linki:
Przemysław Lewicki na Linkedin -
https://www.linkedin.com/in/przemys%C5%82aw-lewicki-03b50874/SAIO -
https://saio.com/Porozmawiaj o tym odcinku ze sztuczną inteligencją –
https://bbs-bez-tajemnic.onpodcastai.com/episodes/CPO5pxLZGrJ/chat ****************************
Nazywam się Wiktor Doktór i na co dzień prowadzę Klub Pro Progressio
https://proprogressio.com/pl/dzialalnosc/klub-pro-progressio/1 – to społeczność wielu firm prywatnych i organizacji sektora publicznego, którym zależy na rozwoju relacji biznesowych w modelu B2B. W podcaście BSS bez tajemnic poza odcinkami solowymi, zamieszczam rozmowy z ekspertami i specjalistami z różnych dziedzin przedsiębiorczości.
Zapraszam do odwiedzin moich kanałów na:
YouTube -
https://www.youtube.com/@wiktordoktor Facebook -
https://www.facebook.com/wiktor.doktor LinkedIn -
https://www.linkedin.com/in/wiktordoktor/ Moja strona internetowa -
https://wiktordoktor.pl/ Możesz też do mnie napisać. Mój adres email to - kontakt(@)wiktordoktor.pl
****************************
Patronami Podcastu “BSS bez tajemnic” są:
Marzena Sawicka
https://www.linkedin.com/in/marzena-sawicka-a9644a23/ Przemysław Sławiński
https://www.linkedin.com/in/przemys%C5%82aw-s%C5%82awi%C5%84ski-155a4426/ Damian Ruciński -
https://www.linkedin.com/in/damian-rucinski/ Szymon Kryczka
https://www.linkedin.com/in