All Episodes

August 15, 2023 91 mins

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠designpractice.pl/036⁠.


W tym odcinku rozmawiamy:

→ Czym jest Agile

→ Jak Agile wpływa na relacje w zespole

→ Na czym polega praca Agile coacha lub scrum mastera

→ Jak realizować się w duchu niezależności i wolności


Naszą gościnią jest Joanna Toboła-Pieńczak, specjalistka od przeprowadzania zmian i wdrażania Agile do codziennego życia, twórczyni Slow Talks, podcasterka. Wcześniej pracowała jako agile coach w dużych organizacjach, obecnie wiedzie życie digital nomadki i przedsiębiorczyni online.


Sponsorem odcinka jest the:protocol - serwis z konkretnymi ofertami pracy dla branży IT. Sprawdźcie theprotocol.it

- 0:00 Start 1:15 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś? 1:52 Kim jesteś? Czym się aktualnie zajmujesz? 10:20 Jak wygląda Twoje życie digital nomadki? 16:29 Co to jest Agile i Scrum? 24:56 Czy w podejściu Agile nie planuje się i z czym przychodzi się do klienta? 38:33 Czym dokładnie jest Scrum? 39:39 Jak nazywało się Twoje stanowisko w pracy i na czym polegało? 49:02 Jak wyglądała Twoja praca w praktyce na co dzień? 1:06:20 Dla kogo jest Agile? 1:13:06 Jakie są najczęstsze błędy, które Ty napotykałaś na swojej drodze w zespołach scrumowych? 1:26:22 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić w najbliższym czasie? 1:28:13 Gdzie można Cię znaleźć w Internecie? 1:29:45 Zakończenie

Mark as Played

Advertise With Us

Popular Podcasts

Dateline NBC
Stuff You Should Know

Stuff You Should Know

If you've ever wanted to know about champagne, satanism, the Stonewall Uprising, chaos theory, LSD, El Nino, true crime and Rosa Parks, then look no further. Josh and Chuck have you covered.

The Nikki Glaser Podcast

The Nikki Glaser Podcast

Every week comedian and infamous roaster Nikki Glaser provides a fun, fast-paced, and brutally honest look into current pop-culture and her own personal life.

Music, radio and podcasts, all free. Listen online or download the iHeart App.

Connect

© 2024 iHeartMedia, Inc.